2021.12.21
有給休暇はドンドン使いましょう~♪
neelの田中です^^
ド平日にユニバに遊びにいってきました!
お休みの日に行くと人が多くて
乗れるアトラクションも
限られてしまいますが、
平日に行くとめちゃくちゃ空いていて、
時間によってはジョーズは15分待ち、
スパイダーマンは5分待ち、
思う存分 楽しめちゃいます
neelでは、
2か月に1回「ノルマ有給」という、
有給をかならず使わなくてはいけない
タイミングがあります。
普段から有給は、
いつでも好きなタイミングに
使うことができるのですが、
そんなことを言っていると、
使う機会がなかなかなくて、
ずるずる有給が溜まってしまいます。
みんなが使わないと、
自分だけ使うのも気が引けますよね...
そこで、リフレッシュも兼ねて
隔月で有給を必ず使おう!
という制度が生まれました!
はじめはカスタマーチームが
この制度を独自で作って、
交代で有給をとるようにしていたのですが、
結構良いアイデアだったので、
いつからか会社全体で採用されることになりました☆
そんなふうに、
みんなの小さなアイデアをどんどん採用して、
より素敵な会社へと
ブラッシュアップしていくところも自慢ですよ!
この日は近場のレジャーに使いましたが、
金曜日に有給を取得することで3連休を作って、
ちょっとした旅行なんかにも行けちゃいますし、
役所に行きたいとき、銀行に行きたいとき、
平日に用事があるときに、
この制度は意外と役立ちます!
バリバリ働きながら、
プライベートもしっかり充実させられる
ところもneel の特徴です!
****************************************************
【23卒 会社説明会受付中】
<少人数で社長・若手社員と話せる説明会>
新卒23卒生向けの会社説明会を”対面形式”で実施しています!
リアルな現場や、社長に若手社員も登場!
会社の事、業界の事が分かる説明会です。
詳しくはこちらから
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そんなふうに、
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