■石川 淳悦
株式会社FCE Holdings　代表取締役

「チャレンジあふれる未来をつくる」
私たちは、今日も一歩を踏み出しチャレンジし続けます。

すべては1冊の本との出会いから。
私は悩んでいました。
「学生のアルバイトさんに経営参画をしてもらうにはどうすればよいのだろう」

当時、私たちはある会社で外食店舗のスーパーバイジングなどの
コンサルティングをしていました。
店舗経営の中心を担う学生アルバイトさんの戦力化、
つまり経営に参画してもらうことが何よりの課題だったのです。

そんな時、私は部下から『7つの習慣』という本を勧められます。
衝撃でした。

そこには私がアルバイトさんと接するたびに伝えたいと思っていたことが、
とてもわかりやすく、しかも体系的にまとめられていたからです。
「これを学生アルバイトさんたちに伝えたい！」

その後「7つの習慣」を人に教える資格を取るための研修に参加。
メンバーと一緒に千葉の学校へ出向き授業見学をさせてもらうことに。
そこには、『相手とのWin-Winを考えよう』『大事なことを優先しよう』
『まずは相手を理解しよう』など
『7つの習慣』の考え方を使いながら、大人以上に自立した子どもたちの姿があったのです。

「もし、こうした考え方をこの子たちと同じ頃から身につけていれば、自分の人生はもっと違ったんじゃないだろうか…。」

会社に帰りアイデアを話すと…
周りからは「どうせ無理だ」「それは難しい」と大反対。

しかし、思ったら即行動。

日本でライセンスをもっていたフランクリン・コヴィー・ジャパン社に出向き、
その想いをプレゼンテーション。

その想いにはとても共感してくれたものの、結論はアメリカのフランクリン・コヴィー社が出すとのこと。

私はメンバーとともにアメリカに飛びました。
そして、「日本で子どもたちにこの考え方を伝えたい」その一心を伝えたのです。

「ぜひやろう！」

私たちの事業はここから始まりました。