中途採用も含めて、店長をしているスタッフは入社３年以内に店長まで成長しています。
本人たちの努力はもちろんですが、社内研修が充実しているのも要因です。

入社してすぐに丸1カ月、時間にして200時間かけ新人研修を行います。
また新人フォロー研修、整体師としての知識、技術、接客レベルを高める研修、
人間力を高める研修、マネジメント研修、研修合宿…など
未経験でも体の知識がなくても安心して活躍できる理由がここにあります。

社内講師のほかに外部からも講師をお呼びして研修を行うことも。
整体未経験で入社したスタッフは全体の60%以上なので、どんな方でも安心してご応募下さい。

人（仲間）を大切にするからこそ、育成には力を入れています。
現場での施術接客はもちろん、マネジメント、経営、企画、運営能力を自分次第でどれだけでも身につけられます！