就活をする中でやはり大企業の方が
安定していると思っている人が大半だと思いますが
実は少人数の小さい企業にも多くのメリットがあるんです！今日はそのいくつかを紹介していきたいと思います！
 
1. 小さい会社は自分の影響力が大きい
大きい会社だと会社自体が社会に与えている影響は
とても大きくなります。

では社員ひとりひとりが与える影響はどうでしょうか？

やはり10,000人分の1人として働くのと、10人分の1人として働くのでは、
社員ひとりが会社または社会に与える影響は違ってきます。

社員数が少ない組織ほど、1人の社員の行動や業績が
会社のブランドや売り上げに直に響いてきます。
自分の頑張りが成果として目に見えやすく、やりがいも大きいです。
 
2. 小さい会社は幅広く仕事を経験できる
小さい会社は仕事が分業されていないことが大半です。
例えば商品開発部という肩書だとしても、企画や設計だけでなく営業や人事を兼任されることもあります。

隣り合うフィールドを経験しておくことによって
専門分野で新たな発想が生まれるなど
実はプラスになることが多いんです。

また、市場の動向が変わったとしても
対応できるスキルが身についているため
新しいフィールドでも十分に活躍を見込めます！

仕事というフィールドで
自分が会社の駒ではなくプレイヤーになれるのは
少人数企業なのかもしれませんね。
　
最近は不況が続き
誰もが知っている有名な企業でも
厳しい状況に追い込まれているところもあります。
本当の安定とは、自分自身に力をつけること！

力をつけて、大切な人を守れる自分になりたいという方待ってます！
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