私が学生時代の就職活動は、いわゆる「売り手市場」で引く手あまたの状況。
しかし、同期がこぞって一流企業への就職を決めていく中、
「会社の歯車にはなりたくない！自分で何とかしたい」と、強く思っていました。

卒業後は海外留学を得て、IT事業の会社へ営業職として入社。
一から業界の事を学びながらキャリアを磨き、日々成長していきました。

そして2001年、同社のIT事業を私が引き取る形でアスネット設立に至りました。

私は、ビジネスは「人と人のつながり」だと強く思っています。
営業の立場であれば、お客様とのつながりなくして仕事はできませんし、
代表の座に就いてからは、経営者の諸先輩方から学ばせていただく機会が多くあります。

社名の「アスネット」に込めたのは、
「アス（明日）＝未来」に向かって成長し、
「技術」を媒体に人と人・企業とのネットワーク作りに重点を置き、
常にチャレンジできる会社であり続けたいという想い。
今後も「つながり」を何よりも大切にし、世に必要とされるものを生み出していきます。


【アスネットが新卒採用をはじめたきっかけ】

当社が新卒採用をスタートしたのは、リーマンショックの年。
新卒一期生が入社する4月、会社はどん底の時期でした。

「なぜ、このタイミングなのか？」
社内からはいろいろな意見が出ましたが、私は何としても会社を変える必要性を感じていたのです。

当時、創業から10年。
社内はそれまでのやり方で、当たり前に過ごしている人が多くなっていました。
しかし、このままの意識では、景気の悪化とともに会社も潰れてしまう。
そこで、「新しい視点で考え、会社を変革していく」ために、新卒生を採用し続けることを決めたのです。

あの頃に入社した新卒生も、今では会社の中核を担う戦力。
新しい風を吹かせる存在として、これから入る新卒生に対しても大きな期待を寄せています。

仕事を創り出し、アスネットの未来を創るのは、他の誰でもない皆さん自身です。
新たな仲間との出会いを、心待ちにしています。