セールスのスキルは9割の仕事(もちろん就活にも）に活きる！

GMO、サイバーエージェント、インテリジェンス、などなど、
成功している経営者は軒並み営業出身者。

世の中全体がサイエンスとエンジニアリングに向かっている今、
時代の変化をキャッチアップして自分の専門性を磨いていける人。
そして人付き合いや人情に甘えず、自分の頭で考え企画提案できる人こそ、
10年後も生き残っていけるビジネスマンの姿です。

そもそも就活は「内定＝ゴール」ではなく、その先の人生の充実が目的です。
つまり【自分のキャリアに納得感を持つこと】が大事。

キャリアへの納得感のために大切なこととは、、

・しっかりと企業を理解し見極める
・自分自身のこともしっかり相手に伝える
・お互いに納得のいく、相思相愛の状態を築く

選考・面接という限られた時間の中で、この3つが重要要素といえます。

自分の生きたい方向性と会社の方向性が一致している角度が深ければ深いほど最高・・・！
だが、志望度が高ければ高いほど面接で緊張してしまった・・失敗した・・
なんて相談の声をもらうことも。

就活に直結！自分をセールスするスキルを養成

皆さんこんな想いや経験をしたことはありませんか？

・ここぞってときに自分をPRするのが苦手・・
・いざ面接となって、企業に対峙すると緊張してガチガチになってしまう
・自分をしっかり伝えられるように練習したい・・
・営業職のイメージがいまいちわかない
・営業（自分を売り込む）のコツが知りたい

チアキャリアでは、この先どの業界、どの企業、どの職種に就いても汎用的に活かせる、
できるビジネスマンに欠かせないビジネススキルを
たった1時間半のロープレで身につけ、育て上げる体験プログラムを提供します。

セールススキル養成プログラムの流れ

・できる営業とは
・自分をプレゼンテーションするコツ
・実践
・フィードバック＆アドバイス

講師のご紹介

株式会社Cheer 代表取締役 平塚ひかる

2013年、立教大学在学時からアイ・パッションに参画し、すぐにトップセールスに。
入社4ヶ月目の22歳で最年少執行役員に就任。

会社の成長や就活のあり方を変えるというビジョンへの想いは、人1倍強く、
入社1年目にして営業成績1位、全社MVPを受賞するなど、常にトップを走り続けるスーパービジネスウーマン。
現在はCheerの代表取締役としてマーケティングや開発・広報・人事なども担当。

学生時代は名だたる有名企業や大手から引っ張りだこで
今でも一緒に働こうとアプローチを受け続けるほど（笑）
就活生への入社支援実績はチアキャリア1です。

・Twitterアカウント
・YouTubeアカウント

株式会社Cheer チアキャリア事業部マネージャー 加藤大貴

2021年11月Cheer入社後、
セールス組織の立ち上げ、代理店営業組織の立て直しなどに従事。
2022年12月から統括マネージャー就任。
セールス、パートナーサクセス、カスタマーサクセス、計3つのチームのマネジメントを担う。
前職では、介護系中途人材紹介営業として主にRAとCA両面を担当。
また、新卒で新規エリアの立ち上げを経験。

セミナー概要

場所	オンライン（Zoom URLは当日午前中までにメールでお送りします。）
対 象	24卒、25卒、26卒、27卒
服 装	私服でOK！
注意事項	・欠席の場合はマイページのカレンダーよりキャンセルをお願いいたします ・10分前より接続開始します。お時間に余裕をもってご参加ください。 ・本セミナーは途中入退室できませんので予めご了承ください。

大変人気のセミナーのため、無断欠席はお控えください。
セミナーの無断欠席が続いている方は今後ご参加いただけない場合ございます。ご注意ください。
キャンセルする場合は事前に必ずご連絡いただくよう、ご協力をお願いいたします。