株式会社プレアデス
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株式会社プレアデス
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新卒 2023年卒
【2023年卒】社会の課題を解決する新しいサービス・コンサルタント募集
株式会社プレアデスの特徴
POINT 1
【平均年齢29歳】成長市場でチャンスを掴む
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■私たちのマーケットは常に成長市場。
上が詰まっていない開放的な組織です。
マネージャーやリーダーに1年で昇格した事例も多数あり、
早期に事業戦略、人材育成に携わることが可能です。

■0→1の立ち上げ好き大歓迎
私たちは、新規事業にも積極的にチャレンジしており、
毎年多くのアイデアから1~2つの事業が新規展開しています。

【成長環境】
★レビューシステム
目的達成に向けた効率的な教育制度を導入しています。
上位職の社員が1on1であなたをキャリアを支援します。

 ★階層別研修制度
メンター、リーダー、GM別に研修制度を設けています。
将来の経営リーダーがここで生まれます。

 ★メンターメンティー制度
入社2~3年目の社員があなたのメンターとなって、
働きやすい環境をつくります。
POINT 2
コンサルタントの成長環境
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《対話を通じてニーズを具現化する力》
求職者様との対話を通じ【潜在的】なご希望や価値観をくみ取り最適な職場のマッチングを提案します。

《生産性の高いアウトプットを実現する力》
優先順位をつけ適切なスケジュールを考え業務に向き合うので、限られた時間の中で高いアウトプットを実現する効率性が磨かれます。

《マネジメントスキル》
会社の成長に合わせ昇進スピードが早い為早期にマネジメント経験を積むことも可能です。メンバーの成長や事業拡大の喜び肌で実感できます!!
POINT 3
チームで業界1位を目指す活力あるフラットな風土
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【この市況下でも売上拡大中!】
「大きな裁量」と「明確な評価制度」のもと、
20代で圧倒的成長を実現!

保育・看護・医療業界に特化した人材サービスを展開し、
右肩上がりの成長を実現しているプレアデス。


「2026年までに、売上100億円・従業員数400名に」という目標を掲げ、
新規事業も続々立ち上げています。

年齢・社歴・性別に関係なく、
早くから大きな裁量と責任あるポジションを
任せるプレアデスでは、20代のリーダーが続々誕生。

営業メンバーの平均年齢は29歳。
男女比は6:4です。
4~7名ほどのチームで業務に取り組んでおり、
チームリーダーもほとんどが20代の若手です。

市場も会社も成長する中、同年代と切磋琢磨し、
キャリアを加速するチャンスです!
事業について
私たちは、社会問題点を解決し、
多様なバックグラウンドを持つ人々が、
笑顔で暮らせる、
先進的な人材サービスを創造し、
社会に新しい価値を提供します。

【福祉業界特化型人材紹介/求人メディア】
◎業界トップクラスの新規会員登録者数を誇ります!

■ほいくジョブ(保育士/幼稚園教諭)
保育士・幼稚園教諭のみなさまにご転職のサポートを行っています。

●保育園、幼稚園の求人
●人気の院内保育
●事業所内託児所
●ベビールーム
●学童施設
●児童福祉施設
など、さまざまな施設の募集求人をご紹介しています。

■ケア転職ナビ(介護福祉士/ヘルパー等)
介護福祉士、ヘルパー、ケアマネージャーなど
介護職のみなさまにご転職のサポートを行っています。

●特別養護老人ホーム
●有料老人ホーム
●訪問介護
●デイサービス
●病院
●クリニック
など、さまざまな施設の募集求人をご紹介しています。

■栄養士転職ナビ(栄養士/調理師等)
栄養士、管理栄養士、調理師のみなさまにご転職のサポートを行っています。

保育施設から介護施設、病院、委託会社など、
栄養士求人のある施設全てに対応しています。

■他新規事業
 詳しくは説明会でご説明させて頂きます。
早期キャリアアップが可能 チームの運営から事業の立ち上げまで
早期キャリアアップが可能 チームの運営から事業の立ち上げまで

仕事内容

現在は福祉を中心に人材紹介サービスを行なっています。
新卒の皆様には、求職者と法人企業のマッチングをお任せします。

【主な仕事内容】
『ケア転職ナビ』『ほいくジョブ』『栄養士転職ナビ』など様々なサービスがあり
4~7名ほどのチームで業務を担当。

求職者・企業の双方をコンサルティングします。

【ヒアリング】
求職者様には
■希望の待遇・業
■お子さんの有無
■ライフスタイル
■将来のビジョン
などをヒアリング。

企業には
■求める人材のスキルや経験
■詳しい仕事内容
■待遇
■就業条件」
などを確認します。

大切なのは、希望などの“背景”まで理解することです。
求職者なら「現状を変えたい理由」「ライフスタイルの詳細」などを、
企業なら「その職種が必要な理由」「入社時にスキルが必要な理由」などまで
伺うことで、より適切な提案ができます。

【マッチング】
お互いの希望やニーズを満たす企業・人材をご紹介し、
双方の意思を確認して採用へ。面接に同席することも多いですよ。

【就業後のサポート】
入社者と企業に、問題なく就業できているかを確認。
入社者の成長ぶりをお聞きしたり、
人手不足が解消できたことを感謝されたりする場面も多くあります。

メッセージ

社会の課題である「少子高齢化」「人口減少社会」を
新しい転職インフラの構築により解決する
皆様の将来を私達と共に人材サービスで変えていきませんか?

プレアデスは社会課題に対して
人材紹介サービスを圧倒的スピードで展開するベンチャー企業です。

「主体性・起業家精神」を大切にし、活躍の場を提供しています。

事業拡大に伴い将来の経営人材を育てる為2023年の採用を行っています!

ご興味を持って頂けたらまずはご応募ください。
WEB説明会にて私達の成長性をお伝え致します!

募集要項

給与・報酬
・東京オフィス
月給287,500円
みなし残業時間代(40時間分・6万7000円以上を含む)

・大阪オフィス
月給268,500円
みなし残業時間代(40時間分・6万2000円以上を含む)
待遇・福利厚生
・昇給年2回(3月・9月)
・賞与年2回(6月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分を基準とし、最大4.4ヶ月分を支給)
・交通費(全額)
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・時間外手当(超過分)
・産休・育休制度
・月次面談制度
・メンターメンティー制度
・レビューシステム
勤務地
・東京本社/東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14階
・関西オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17階

・転居を伴う、転勤はありません。
★ご希望どおり勤務地の配属を行います★
勤務時間
9:30~18:30/10:30~19:30(実働時間8時間)
配属部署により勤務時間は異なります
残業は月平均30時間程度
休日・休暇
・年間休日休暇124日(2021年実績)
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・給休暇
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇
■結婚休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
採用予定人数
2023年:20名
選考フロー
説明会

1次面接(オンライン)

2次面接(対面)※活躍している社員とお会い頂きます。

3次面接(対面)※代表取締役との面接となります。

内定
企業情報
企業名
株式会社プレアデス
業種・業界
人材
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アピールエントリー
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プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
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志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。