株式会社丸三
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株式会社丸三
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新卒 2024年卒
店舗運営接客企画・マーケティング
【グループ企業100社を創る】100人の社長を輩出!経営ノウハウを最速で学び、若くして社長になれ。
株式会社丸三の特徴
POINT 1
【グループ売上334億円】安定企業の裏側には社会を想う行動力
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丸三はただ単により良い店舗づくりや
組織づくりを目指している訳ではありません。

「地域の皆様には私たち丸三の活動を知ってほしい」
「そして海外事業の拡大に伴って、世界中に丸三の存在を広めたい」
そんな想いから、事業展開と並行しながらCSR活動にも注力しています。

「丸三エコプロジェクト」
①日本盲導犬協会への寄付
目の見えない人、目の見えにくい人が、
行きたいとき、行きたい場所へ安全に行けるよう、
盲導犬育成と、福祉の街づくりを応援しています。

②地域清掃ボランティア
店舗周辺だけでなく、駅や公共の施設などの清掃を行い、
地域の美化を推進しています。

グループ売上は【334億円】を達成しており、
アミューズメント業界を軸に飲食やスポーツ事業など
新規事業を積極的に展開する丸三だからこそ、
愛される会社となるために、そしてより一層
良い影響を与えることができる組織となるために活動をしています。
POINT 2
【30代で社長になれる】豊富な研修制度で圧倒的な成長を!
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丸三ではグループ100社の設立、
そして【100人の社長創出】を生み出すことを目標としているため、
社員1人1人が成長するための支援を惜しみません。

入社後のフォローアップ研修で、
他店舗間の交流を図ることはもちろんのこと、
半年に1回行われる昇級研修でいきなり店長クラスになることも!
また、役職者に昇格するための認定試験もあるため、
自身のスキルがどれくらい上がったのか、
自分自身の実力を知ることもできます。

また、成長を促す制度として社員が
経営トップに事業提案できる制度も設けており、
早ければ【30代で経営者】になれる環境があるのが丸三らしさ!
※一般社員から役員への昇進実績全13名(うち代表取締役6名)

手を挙げてしっかり自分の意見を主張できる人、
地域をより良くしていきたいと考えてくださる人には、
大いに活躍のチャンスがあります!

社員一人ひとりのキャリアを考えながら、
しっかりと寄り添い、サポートしながら
成長できる環境が丸三にはあります。
POINT 3
【社員旅行=海外旅行】社員想いだからこそ福利厚生が充実!
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たった1人を幸せにできない会社に、未来を託せることはできません。
丸三では社員が安心して働き続けられる会社・組織づくりに注力しています。

たとえば社員旅行はアミューズメントの本場、ラスベガス!
エンターテイメントの真髄をしっかり学びつつ、
仕事から解放された空間でリフレッシュしてほしいと考え、企画しました。

また、本場のアメリカ以外にも
韓国・台湾・マカオ・シンガポールなど…
これまでに行った【研修旅行の総数はなんと18回!】
皆さんの本気の学びと遊びを実現させるために、
2011年からこの研修旅行を始めました。

頑張りは実績に繋がり、楽しむ時は全員全力で楽しむ。

これからも、社員の意見に耳を傾けながら
気持ちよく働いてもらえるより良い環境を整えていきます。
事業について
丸三では豊かな余暇の提案を目指し、
アミューズメントや飲食といった
様々なサービス事業を展開しており、
グループ売上は『334億円』を達成しています。

【丸三の事業】
◆アミューズメント事業
◆飲食事業
◆農業事業
◆太陽光発電事業
◆リース事業
◆ホテル・温泉宿事業

主な事業は、パチンコ店の運営を中心とした
「アミューズメント事業」です。
きっと、想像したパチンコ店とは、いろいろな面でちょっと違います。
まるでホテルを思わせるようなサービスで、
店舗数や売り上げはもちろんのこと、
ホスピタリティも地域ナンバーワンを目指しています!

既存の枠にとらわれずに
積極的に事業展開をしていったからこそ、
丸三では社員一人ひとりがやりがいを持って活躍しています。
また、経営トップ層に提案できる制度も設けており、
一般社員から役員、代表取締役になった方は10名以上も!

あなたにはあなたらしい戦い方で、
‟誰よりも愛される、たった1人の社長”を目指して、
丸三で活躍していただけたら嬉しいです。
あなたの成長を後押ししてくれる先輩上司がたくさんいます!
あなたの成長を後押ししてくれる先輩上司がたくさんいます!

仕事内容

「豊かな余暇の提案により地域社会に貢献する企業」
の理念のもと、皆さんには地域で一番愛される人材に
なっていただきたいと考えています。

入社後は新卒研修やフォローアップ研修を通じて、
必要なマナーやコミュニケーション力、サービスの基礎を学んでいただきます。

1.店舗運営
お客様とのコミュニケーションや販促物の作成なども行うため、
若いうちから店舗経営に必要なスキルを身に付けていくことができます。
そのため、早ければ20代で年商十億円を預かる店長になる場合も!
幅広い年代の、それぞれ違った価値観、感じ方、考え方を持った
お客様を関わるため、高い“対応能力”を身に付けることができ、
市場価値の高いビジネスパーソンとして成長することができます。

2.ホテル運営
ホテルのサービス提供社として、接客業務を行ってもらいます。
会議や宴会等の会場準備を行い心地の良い空間を提供するだけでなく、
季節ごとのイベントに関する企画立案も行うことがあるため、
集客向上に向けてのマーケティングスキルも身に付けることができます。

3.飲食店運営
主に、来店いただいたお客様に対して接客業務を行ってもらいます。
その他、店舗管理業務として店舗運営に必要な
様々な領域の仕事を任せていきます。
(仕入、売上管理、設備、備品類の管理、スタッフ管理)等

4.スポーツ施設運営
来春オープン予定。
そのため具体的な業務は未確定

これからも多くの新規事業を立ち上げるため、
みなさんが活躍できるポジションが増えていきます!

メッセージ

私たちは1人でも多くの社長を、
丸三から創出したいと本気で考えています。

それは、『グループ100社構想』の考えを持っているからです。
創業から30年が過ぎた現在、次の30年で100社の企業、
【100人の社長】を創ろうという構想です。

この構想は、地域社会に貢献するサービスや
事業を1つでも多く立ち上げ、
同時に1人でも多くの社長を輩出したい、
という強い想いから創りました。

だからこそ、会社としての成長はもちろんですが、
皆さんが成長していくための投資は惜しみません。
どんどん活躍してほしいので、皆さんの発信や挙手も、
見逃さないようしっかりと見守っています。

あなたの「本気で社長を目指したい」気持ちを
私たち丸三が寄り添いながら、叶えていきます。

今現在はコロナ禍ということもあり、なかなか皆さんが
楽しめたり、安心してくつろげる場所の創出は難しいかもしれません。

そんな状況だからこそ、私たちは全社員が全身全霊で、
日本、そして世界中の人々が、‟楽しめる場所・心安らぐ場所”を
1つでもたくさん創るために日々考え、挑戦し続けています。

「本気で社長を目指す」「本気で成長したい」と考えている方は、

ぜひ一度、私たち丸三に会ってみませんか?
みなさんのご応募、お待ちしています!

募集要項

給与・報酬
■大学院了・大卒・既卒 220,000円(基本給120,000円) 
■短大・高専卒・専門卒 210,000円(基本給110,000円) 
※基本給+職務手当 50,000円
※シフト手当(固定残業代)40,000円
※食事手当10,000円(通勤手当は別途支給)
※各手当は一律支給(全員同額)となります。
※別途「皆勤手当」該当社員には30,000円支給いたします。

(固定残業制度)
・固定残業代の金額 40,000円となります。
・その金額に充当する労働時間数 残業時間:15時間、深夜勤務:35時間(但し、この時間に満たない場合にも支給)
・固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給いたします。
待遇・福利厚生
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険)
■各種資格支援制度
■各種研修制度
■社員表彰制度
■永年勤続表彰
■島根県東部勤労者共済会加入
■社員食堂(弁当支給)
■健康診断
■制服貸与
■社内研修旅行
(シンガポール・マカオ・タイ・香港など)
■職務手当
■シフト手当
■皆勤手当
■食事手当
■通勤手当(当社規定による)
■トレーナー制度
■メンター制度
■教育制度
・新入社員研修
・トレーナー研修
・主任研修
・班長研修
・等級別フォローアップ研修
・接客研修、ビジネスマナー研修
・マネジメント研修、ISO研修
・その他、社外研修や社外セミナーにも積極的に参加可能
勤務地
島根県、鳥取県
※配属先により異なります
勤務時間
8:00~24:30(交代制、実働8時間)

(シフト例)
Aさん:8:00〜17:00(休憩1時間)
Bさん:15:30〜24:30(休憩1時間)
休日・休暇
■休日休暇:月8~9回
■年次有給休暇
■育児休暇
■特別休業制度
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
採用予定人数
20名以上
選考フロー
エントリー
 ▼
説明会
 ▼
面接(複数回)
 ▼
内定
※詳細は説明会にてお伝えします。
企業情報
企業名
株式会社丸三
業種・業界
商社/外食・フード/サービス
社員数
370名
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アピールエントリー
で積極アピール
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記入率の高い方限定の機能です。
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選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。