求人を探す

説明会を探す

企業を探す

就職イベントを探す

スキルアップスクール

幹部候補】売上130億円突破！本気で100事業を目指す多角化グループで圧倒的成長を | ベンチャー・成長企業からスカウトが届く就活サイトチアキャリア（CheerCareer）

ネクステージグループホールディングス株式会社

＋フォロー

WEB面談 OK

新卒 2024年卒 2025年卒

企画・マーケティングセールスコーポレートスタッフ

【新卒/幹部候補】売上130億円突破！本気で100事業を目指す多角化グループで圧倒的成長を

ネクステージグループホールディングス株式会社の特徴

POINT 1

売上130億円突破の異業種多角化ベンチャー

詳しく見る

22年10月に創業から17期を迎え、現在13事業を展開しています。
16期は売り上げ130億円を突破し、右肩上がりで成長中です。

～～～～～～～
■売上推移
2010年　1.2億
2015年　8億
2020年　85億
2023年　180億（チャレンジ中！）

■事業数推移
2010年　4事業
2015年　6事業
2020年　8事業
2023年　15事業（チャレンジ中！）
～～～～～～～

◆今後のビジョン◆
ネクステージGroupは2036年に100事業を展開するグループ会社を目指します。
多くの事業をつくることで、そこに雇用がうまれ、多くの人が挑戦できるような、チャンスの溢れるグループ会社になれると考えています。
過去を問わない私たちが「あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社」として社会に認知されれば、あきらめない人に希望を与える存在になり、社会にさまざまな変化が起こせると信じています。

POINT 2

挑戦を続ける人だけが勝者になれるカルチャー

詳しく見る

どんなに失敗をしたとしても、挑戦し続けた人たちが自己実現をしています。

・大学受験で失敗した、だからこそ社会人では圧倒的に活躍するビジネスパーソンになる
・スポーツでなど打ち込んでいたもので挫折してしまった。
　だからこそ社会人というフィールドでは負けない

過去しくじった・挫折をした、けれども社会人では誰よりも活躍するんだ！という
熱量の高いメンバーがチャンスを掴んでいます。

実際に経営者たちも8人中6人が非大卒であり、
＜失敗×挑戦＞を繰り返し今があります。

▼活躍しているメンバー
✔新卒入社1年半で役職就任。現在新規事業責任者（新卒入社6年目）
✔入社1年目から新規事業に携わる。現在海外事業の責任者（新卒入社7年目）
✔新卒入社2年で主任昇格。1年目ではルーキー賞受賞。同期最速昇格者（新卒入社3年目）

このメンバーたちはエリートだから活躍しているわけではありません。
熱量高く挑戦し続けたからこそです。

POINT 3

何事も全力投球。妥協をしないメンバーたち

詳しく見る

私たちとって、一番大切な存在はともに働く仲間です。
仕事はもちろんのこと、「仲間の理解」に対しても全力で取り組んでいます。

そのため互いの価値観や目指していることをより理解するために
時にはぶつかり合うこともあります。

「仲間の理解」を実現するために下記のような仕組みもあります。
・フィロソフィー朝礼
・上司との１on１
・月次創会
・全社創会（発信会）
・部署・会社を越えて関わることができる懇親会

特に懇親会は月1回は実施され、
普段関りが少ない他部署や他会社のメンバーとの相互理解を目的に全力で楽しんでいます。

そのような仲間とのかかわりの中で
会社・仲間の目指す状態と現在の立ち位置を正確に捉え、
理想の状態へ近づくために自分にできることを考え、行動に移していきます。

このようにそれぞれが行動するからこそ、
多様な事業を持つ多角化グループでも一体感が生まれています。

事業について

５つの事業領域で13の事業を展開中！

◤通販領域◢
「あきらめなければ、理想の姿”になれる」を理念にお客様のコンプレックス解消をサポート

株式会社HRC
　∟ナイトブラを主力商品としたインナーウエアの企画販売（業界シェアNo.1）

株式会社laugh.
　∟インティメイトケア商品の企画・販売

株式会社HRC台湾
　∟ナイトブラの販売

◤金融領域◢
資金繰りからWEBマーケティングまで多岐に渡りお客様の企業成長をサポート

株式会社アクセル
　∟WEB広告代理事業

株式会社アクセルファクター
　∟ファクタリング事業

株式会社ラグジュアリー
　∟決済代行事業

◤へルスケア領域◢
お客様に寄り添った十人十色のボディメイクで理想のカラダを実現

株式会社REGBODY
　∟パーソナルジム事業（現在3店舗展開中）

◤エンタメ領域◢
オリジナルコンテンツ制作を強みにWebソリューションを提案

株式会社2.99
　∟SEOコンサル事業
　∟youtube事業

株式会社ラリアット
　∟システムコンサル事業（17期立上げ）

◤ライフサポート領域◢
ニーズに合わせたサービスの提供でお客様の生活をより豊かに

株式会社RIZE
　∟電子ギフト券買取事業（17期立上げ）

株式会社VAMOSファイナンスサービス
　∟後払い決済サービス（17期立上げ）

▶事業内容へのこだわり

私たちは2022年10月に創業から17期を迎えた、
現在170名、子会社14社のグループ企業です。

社員数も多くなり、事業規模も大きくなってはきましたが、
まだまだチャレンジを繰り返すベンチャー企業です。

創業前から現在に至るまで、
私たちは事業内容にたった１つ、強いこだわりがあります。
それは、お客様が【チャンスならまだある】と思える商品やサービスを展開すること。

11事業あるそれぞれのサービス・商品を利用してくださったお客様が
何かしら「変われた！」「自分もまだまだできる」と思って
前を向き続けることができることができるように、
ただそのために事業を作り続けていきます。

私たちにとって事業創りは手段にすぎません。
一人でも多くのあきらめない人に“変わるきっかけを創る”為に、
新たな事業を創り続けていきます。

仕事内容

■幹部候補採用
今回募集するのは職種問わずの幹部候補です。
人事がリクルーターとしてお一人ずつつかせていただき、
面談を通して以下の募集ポジションの中から配属先を決定します。

---
【株式会社HRC】
配属部署（予定）
・CRM：リピート戦略立案、SNSでの情報発信
・商品企画：世の中にニーズがあることが分かったアイデアを形（商品）にする
・クリエイティブ：通販業務の「顔」となるECサイトの制作・管理運用
・プロモーション：WEB広告戦略の施策実行検証・代理店との折衝
・CS（カスタマーサクセス/サポート）：お客様満足度を高めるためにオペレーター育成やお客様イベントや施策立案
・海外（台湾）：自社の新商品展開に伴う、ブランディング施策立案・WEBプロモーションを駆使し新規顧客の獲得強化の推進

【株式会社Accel】
想定配属部署
・営業：クライアント様の予算や要望をヒアリングし掲載媒体の選定・運用方法の提案
・広告運用：掲載した広告の効果分析、改善

【株式会社Accel Factor】
想定配属部署
・営業：お客様からのお問い合わせ（電話）対応、審査のための書類作成など

【ネクステージグループホールディングス株式会社】
　∟配属部署：総務、労務、人事、経理、情報システム

---

弊社はSNSで話題のインナーウエア通販事業を中心とし、
WEB広告・パーソナルジムなど様々な事業を展開しているグループ会社です。

一見バラバラに見える事業ですが、
「人々の変わるきっかけを創出すること」を軸に今後も事業を展開を進めていきます。

そして社員一人一人が「自己実現」のために
ネクステージグループホールディングスで挑戦し続けています。

自分のビジョンを叶える、なりたい理想の姿になる、
その手段として今ここで切磋琢磨しているメンバーしかいません。

メッセージ

皆さんこんにちは。
ネクステージグループの人事責任者の三澤です。

私たちが新卒採用をスタートして8年目になりました。

なぜ私たちが新卒採用を行っているのかというと、
将来のネクステージグループホールディングスを作る
「幹部」になってほしいと考えているからです。

新卒入社のメンバーの活躍は目覚ましく、
2年目で役職者になっているメンバーも少なくありません。

◤活躍しているメンバーたち◢
✔新卒入社1年半で役職就任。現在新規事業責任者・ブランドマネージャー
✔新卒入社3年で課長就任。現在約100億円規模のマーケティング部門責任者
✔新卒入社1年目にGroup全体で1人だけに贈られる新卒MVPを獲得。入社3年目には役職就任

活躍しているメンバーの共通点は
「将来どんな自分になりたいか」
「将来どんなことを成し遂げたいのか」という想いの強さと覚悟です。

◤求める人物像◢
・叶えたいビジョン（理想像）がある人
・悔しい経験をバネに成長したい人
・失敗を恐れず挑戦し続けられる人
・常に目標に向かって行動を起こし続けられる人

今【やりたいこと】がなくてもかまいません。
あなたが絶対に叶えたいビジョンを持っていて、
そのビジョンを絶対に叶えるという
強い意志と覚悟をもっているならば、チャレンジの機会は無限にあります。

少しでも気になっていただけた方は1度お話をしませんか？
あなたの想いを私たちにぶつけてください。

募集要項

給与・報酬

■一律 230,000円（業務手当 37,600円含む）

＜年収例＞
主任　23歳～（400万～）
課長　26歳～（500万～）
部長　34歳～（700万～）

■昇給
[人間力×仕事力]の評価項目をもとに
4・10月での人事考課にて決定

■賞与
業績により支給

待遇・福利厚生

・住宅手当支給制度
・育児介護休暇制度
・産前産後休業制度
・人間ドック
・ベビーシッター補助制度
・アニバーサリー休暇制度
・育児介護短時間勤務制度
・就労不能保険制度
・確定拠出年金制度
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金保険）

勤務地

東京都新宿区高田馬場2-16-11
高田馬場216ビル7階

最寄り駅：高田馬場（徒歩5分）

勤務時間

9:30～18:30（実働8時間）

休日・休暇

年間休日119日以上

・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季特別休暇
・慶弔休暇
・産前後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・アニバーサリー休暇

就業場所の
受動喫煙対策

【その他】屋外喫煙可（屋外で就業）

採用予定人数

13名（予定）

選考フロー

会社説明会/座談会
※希望者のみ面接実施
↓
人事面談
↓
子会社代表面接
↓
グループ代表面接

仕事内容

メッセージ

募集要項

関連するメンバー