株式会社リジョブ
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株式会社リジョブの特徴
POINT 1
【純利益20倍成長】業界TOPシェアを誇ります!
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【成長】じげんグループにジョインした後6年で純利益20倍成長
【実績】美容業界最大級の求人メディア『リジョブ』
    掲載求人数26,000件、会員登録数400,000人☆業界TOPシェア☆

【若手が活躍】
『新人育成制度の企画推進のリーダーを務める、21歳』
『経営幹部候補としてプロジェクトを推進する、23歳』
『Webマーケと社長室長を兼任するチームリーダー、25歳』
『全社予算を任される経営推進マネージャー、29歳』
『28歳で社長就任。組織の成長をリードする代表取締役、35歳』
POINT 2
【経営幹部候補制度】1年目から事業と組織づくりに参画
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設立12年目のリジョブは、まだまだ事業も組織も発展途上のベンチャー企業です。
会社は生き物。絶対的によい事業・よい組織が存在するわけではなく、
自分たちの意識や取り組み方次第で、良くもなるし悪くもなります。

だからこそ、
私たちは「誇れる会社は、自分たちの手で創る。誰かが創ってくれるものではない」という考えを
大事にしています。

そういった「当事者意識」を高く持ち、
日々社会課題や業界課題と向き合い業務をするだけではなく、
1年目から経営陣直轄で会社全体の事業や組織づくりに参加できる
「経営幹部候補制度」があります。

・社長直轄「社長室」制度
・事業を創る「社会事業創造合宿」
・組織を創る「CIプロジェクト」
・「新入社員研修」の企画運営
POINT 3
一人ひとりの想いでより良い会社に
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【コミュニケーション】
 
■委員会制度「REJOIN」
「よりよい会社をみんなで創る」をモットーに、委員会制度を設けています。
コミュニケーション促進やスキルアップ支援、
CSV推進プロジェクトの推進、社内ヨガ講座の運営など、
自分が関心のある委員会に所属し、当事者意識をもって活動しています。

■咲くらバル
毎週金曜日に社内「SAKURAラウンジ」で開催。
バーカウンターを囲んで、雇用形態や部署を越え
フランクなコミュニケーションがとれることが魅力。
参加費500円で食べ飲み放題となり、
季節ごとの食事やイベント企画も楽しみのひとつです。

【ビジョン体感】
■1時間支援プログラム
1ヶ月の給与のうち1時間分を、
CSV推進「咲くらプロジェクト(途上国の方々の経済的自立支援のために、
セラピスト養成講座等を開講)」に寄付する任意制度。
月1000円~、自分のペースで社会課題の解決に貢献することができます。
起業ストーリー
    【代表・鈴木一平】

【代表・鈴木一平】

   【幹部候補事業合宿メンバー】

【幹部候補事業合宿メンバー】

リジョブは2009年11月2日に創業しました。
『人材不足』『採用コスト高騰』など多くの問題を抱えていた
美容・ヘルスケア業界に着目し、
業界特化型の求人メディア『リジョブ』をリリース、
業界最大級の求人メディアへと成長させることが出来ました。

2014年9月にはじげんグループの仲間入りをし、
そのタイミングで現代表の鈴木が代表取締役に就任しています。

鈴木は20歳での起業経験、2社の創業期に参画した経験を持ち、
その後に株式会社じげんに入社しました。
入社後に経営企画・事業開発を経て、28歳で株式会社リジョブ代表取締役に就任。

就任後、まず始めに社員一人一人と面談を実施し
ソーシャルビジネスに方向性を定めることを決意。
社会事業家として
日本の少子高齢化・雇用問題・働き方改革、
発展途上国の貧困問題・低所得問題の解決に向けて事業を展開しています。
業績はじげんグループ入り後の6年で約20倍の営業純利益を稼ぎ、
現在もじげんグループTOPの成長率を誇ります。

また事業のみならず、組織にも重きをおいており、
新卒採用において経営幹部候補制度を設けています。
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事業内容

【社会課題・業界課題をビジネスで解決する】

私たちは、設立12年目のベンチャー企業で
「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る」
というソーシャルビジョンのもと、社会性のある事業を展開しています。
「じげんグループ」にジョインした2014年9月以降、
6年連続増益を続けており、同グループの中でも最大級の成長率を誇ります。

◎美容業界最大級の求人メディア『リジョブ』

◎介護業界の人材不足を解消し、高齢化社会問題にアプローチする
『リジョブケア』『リジョブシェアリング』

◎途上国の貧困問題や、健康格差問題の解消に取り組むCSV事業「咲くらプロジェクト」

◎多様な働き方を発信する『Moreリジョブ』
企業情報
企業名
株式会社リジョブ
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサル/人材
売上高
131億9,900万円(グループ全体 2020年3月期実績)
資本金
1億100,000円
社員数
正社員・契約社員:約100名(アルバイト・派遣社員含め約170名)
平均年齢
28歳
所在地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F
注目リンク
▼代表鈴木のインタビュー記事
https://www.fastgrow.jp/articles/rejob-suzuki