デザインファースト株式会社の特徴
POINT 1
圧倒的な裁量権|新卒1年目でマネージャーに昇格したメンバーも
デザインファーストは経験や・年齢に関係なく、やる気のある人が活躍します。
入社当初から任される業務も多いため、最初は戸惑うかと思いますが、
まずは自分で考え行動し、成長できる場所だと思います。
私たちは「失敗」は「成長への近道」だと考えているので、
意思をしっかり持ってお客さんと向き合い、経験を積むことができます。
■フラットな組織
新卒入社1年目でマネージャー(部門責任者)に昇格した社員も在籍!
■幅広い業界・規模感の企業様をご支援
取引先企業数は300社以上!
大手企業様から中小・ベンチャー企業様まで
様々な業界・規模感のお客様をご支援しております。
また、周りには、さまざまな分野で活躍している仲間がいますので、
困った時は一緒に支えあっています。
入社当初から任される業務も多いため、最初は戸惑うかと思いますが、
まずは自分で考え行動し、成長できる場所だと思います。
私たちは「失敗」は「成長への近道」だと考えているので、
意思をしっかり持ってお客さんと向き合い、経験を積むことができます。
■フラットな組織
新卒入社1年目でマネージャー(部門責任者)に昇格した社員も在籍!
■幅広い業界・規模感の企業様をご支援
取引先企業数は300社以上!
大手企業様から中小・ベンチャー企業様まで
様々な業界・規模感のお客様をご支援しております。
また、周りには、さまざまな分野で活躍している仲間がいますので、
困った時は一緒に支えあっています。
POINT 2
平均年齢24歳|とにかく仲がいい!
平均年齢24歳。明るい雰囲気でよく笑う会社です。
上司部下の関係はありますが、
みんなの意思は伝えようという社風のため、
意見を発信しやすい環境です。
メンバーのみんなは個性豊かで、毎日がパレードのように賑やかです。
仕事の時は主体的に行動して、仲間を尊重し合えるメンバーたちが切磋琢磨しています。
プライベートの時は、みんなでキャンプに行ったり、
遠出したり、公園に行ったり(笑)しています。
(社内行事でもなんでもなく、あそぼーっていう雰囲気で集まります)
上司部下の関係はありますが、
みんなの意思は伝えようという社風のため、
意見を発信しやすい環境です。
メンバーのみんなは個性豊かで、毎日がパレードのように賑やかです。
仕事の時は主体的に行動して、仲間を尊重し合えるメンバーたちが切磋琢磨しています。
プライベートの時は、みんなでキャンプに行ったり、
遠出したり、公園に行ったり(笑)しています。
(社内行事でもなんでもなく、あそぼーっていう雰囲気で集まります)
POINT 3
若手のこれからを応援しております。
これから先の日本をになっていくのは今の若手世代です。
デザインファーストではビジネスを理解することを大事にしています。
経営や広報・採用・営業などさまざまな分野の知識を付ける必要があります。
難しそうに思えるかもしれませんが、
社長をはじめ、みんなで情報を共有したり、
相談したりして一歩一歩前に進んでいます。
そのためデザインファーストでは
仕事やスキルアップに必要な書籍は会社負担で購入したり
ウォーターサーバーを用意したりなど
若手の成長促進や働きやすくするために
全面的にバックアップ。
0→1、1→10、10→100と
様々なフェーズを体験できるので
ここで得た経験・知識は、この先のみなさんの夢に必ず役に立つと思います。
デザインファーストではビジネスを理解することを大事にしています。
経営や広報・採用・営業などさまざまな分野の知識を付ける必要があります。
難しそうに思えるかもしれませんが、
社長をはじめ、みんなで情報を共有したり、
相談したりして一歩一歩前に進んでいます。
そのためデザインファーストでは
仕事やスキルアップに必要な書籍は会社負担で購入したり
ウォーターサーバーを用意したりなど
若手の成長促進や働きやすくするために
全面的にバックアップ。
0→1、1→10、10→100と
様々なフェーズを体験できるので
ここで得た経験・知識は、この先のみなさんの夢に必ず役に立つと思います。
起業ストーリー
![代表の長堀です。](https://front.cheercareer.jp/img/company/4502_story1.jpg)
代表の長堀です。
![「デザイン」を通して経営課題を解決](https://front.cheercareer.jp/img/company/4502_story2.jpg)
「デザイン」を通して経営課題を解決
中小企業は、日本の全企業数のうち99.7%を占め、
私たちの生活に密着したサービスの提供を行っています。
また、こうした中小企業者の積極的な挑戦や取り組みが、
日本の経済に絶え間ないインパクトをもたらし、
現代の日本を支えています。
デザインファースト株式会社は元々は顧問紹介の会社で、
会社の経営課題に対して各業界のプロフェッショナル経営者を紹介していました。
また、代表の長堀は新卒で従業員約200名の会社で事業立ち上げを経験。
その後転職した会社では代表補佐として経営コンサルを行っており、
2017年に旧SEASIDEを立ち上げ、
現在までずっと企業の経営課題を扱ってきています。
その中で、上場企業から数名規模の会社まで
幅広い企業の課題を解決してきました。
たくさんの企業、特に中小企業と話していく中で、
大手に負けないような今までに見たことのない
画期的なサービスや商品がたくさんあるのに、
世間に認知されていなかったり、
デザインが古かったり、もどかしい現状を目の当たりにしました。
私達はデザインを「経営手段としてのデザイン」と考えています。
近年ではデザインは見た目の良さの追求だけでなく、
ビジネスに大きく影響を与える要素として認識されるようになりました。
インターネットの利用者が増え、
WEBサイトを目にする人々が今まで以上に多くなった今、
そのデザインをアップデートし、
会社の価値を見える化し、サービスを広めるサポートをすること。
そして、リテラシーの高いIT企業や資本力のある大企業だけでなく、
地方企業や中小企業までデザインの力が利用できる仕組み・インフラを整えること。
それこそが、「伝える」を通して世界を元気にする、我々の存在意義です。
私たちの生活に密着したサービスの提供を行っています。
また、こうした中小企業者の積極的な挑戦や取り組みが、
日本の経済に絶え間ないインパクトをもたらし、
現代の日本を支えています。
デザインファースト株式会社は元々は顧問紹介の会社で、
会社の経営課題に対して各業界のプロフェッショナル経営者を紹介していました。
また、代表の長堀は新卒で従業員約200名の会社で事業立ち上げを経験。
その後転職した会社では代表補佐として経営コンサルを行っており、
2017年に旧SEASIDEを立ち上げ、
現在までずっと企業の経営課題を扱ってきています。
その中で、上場企業から数名規模の会社まで
幅広い企業の課題を解決してきました。
たくさんの企業、特に中小企業と話していく中で、
大手に負けないような今までに見たことのない
画期的なサービスや商品がたくさんあるのに、
世間に認知されていなかったり、
デザインが古かったり、もどかしい現状を目の当たりにしました。
私達はデザインを「経営手段としてのデザイン」と考えています。
近年ではデザインは見た目の良さの追求だけでなく、
ビジネスに大きく影響を与える要素として認識されるようになりました。
インターネットの利用者が増え、
WEBサイトを目にする人々が今まで以上に多くなった今、
そのデザインをアップデートし、
会社の価値を見える化し、サービスを広めるサポートをすること。
そして、リテラシーの高いIT企業や資本力のある大企業だけでなく、
地方企業や中小企業までデザインの力が利用できる仕組み・インフラを整えること。
それこそが、「伝える」を通して世界を元気にする、我々の存在意義です。
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事業内容
![平均年齢は24歳!とにかく仲が良いです◎](https://front.cheercareer.jp/img/company/4502_business1.jpeg)
平均年齢は24歳!とにかく仲が良いです◎
![取引先企業数は300社以上!](https://front.cheercareer.jp/img/company/4502_business2.jpeg)
取引先企業数は300社以上!
◆コミュニケーションDXソリューション「BUNSHIN」
デザインファーストはデザイン経営を推進するために、
伝える(コミュニケーション)にテクノロジーとデザイン思考を用いて、
最大化させるサービスを展開しています。
日本では、インターネットの普及により
さまざまな「情報」をオンライン上で取得できるようになりました。
そこで問題となる企業の差別化は先行する商品やサービスに対して
改良、改善を加えることで競争力を保っていましたが、
技術の平準化とともに「どこも大きく変わらない」状況となり、
有効に機能しなくなりました。
企業に独自性を持たせ、強い会社を作るためには
「ブランド」を差別化し、
伝える(コミュニケーション)ことが必要です。
デザインファーストは中小企業が、
差別化と伝達を気軽に利用できるサービスとして、
「BUNSHIN」を展開しています。
◆取引実績
取引先企業数は300社以上。
大手企業様から中小・ベンチャー企業様まで
様々な業界・規模感のお客様をご支援しております。
デザインファーストはデザイン経営を推進するために、
伝える(コミュニケーション)にテクノロジーとデザイン思考を用いて、
最大化させるサービスを展開しています。
日本では、インターネットの普及により
さまざまな「情報」をオンライン上で取得できるようになりました。
そこで問題となる企業の差別化は先行する商品やサービスに対して
改良、改善を加えることで競争力を保っていましたが、
技術の平準化とともに「どこも大きく変わらない」状況となり、
有効に機能しなくなりました。
企業に独自性を持たせ、強い会社を作るためには
「ブランド」を差別化し、
伝える(コミュニケーション)ことが必要です。
デザインファーストは中小企業が、
差別化と伝達を気軽に利用できるサービスとして、
「BUNSHIN」を展開しています。
◆取引実績
取引先企業数は300社以上。
大手企業様から中小・ベンチャー企業様まで
様々な業界・規模感のお客様をご支援しております。
企業情報
企業名
デザインファースト株式会社
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサルティング/人材
売上高
1.2億円
資本金
4,810万円
社員数
17名
男女比
男性3:女性7
平均年齢
24
所在地
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ケ谷5-23-9 モルフォビル 4F