サイエンスパーク株式会社 　 の会社情報 - まさに下町ロケット！取得済み特許48件の技術がギュ～ッと詰まった会社です！ | ベンチャー・成長企業からスカウトが届く就活サイトCheerCareer(チアキャリア)

技術力　~国内外に48件の特許を取得~

少し前に放送されたTVドラマ、下町ロケットみたいに技術がギュ～ッと詰まった会社です。

国内外に48件（日本19件、米国11件、中国10件、韓国8件）の特許を持つ技術力が自慢！
受賞も多数！デバイスドライバ開発で高い専門性を持っています。

特許を持って仕事をすると、私たちのアイデアがたくさん採用されます。
大手企業のビジネスパートナーとなるには訳があります。

社風　~新しくて面白そうなことにどんどん挑戦~

■新しくて面白そうなことにどんどん挑戦
フラットな組織なので、やりたいことが自由にできる会社です。
これをやりたい、こういう技術を身につけたいという『夢』や『意志』を持った方を歓迎します。

■若手社員が主役
入社3～4年程度で開発部門のリーダーになったり、海外で新製品開発の指揮を取ったり。
新入社員にもチャンスはたくさんあります。

■女性も大活躍
開発部門の4グループのうち、2グループが女性リーダー！
もちろん、営業・管理部門でも女性が大活躍です。
育児休暇制度や時短勤務制度も整っています。
中には、2回の育休を取り、現場復帰している女性も！
当社の年末に行う餅つき大会や懇親イベントにはお子さんも連れて来て、社員と交流しています。

アメーバ経営　~新人時代から経営者としての感覚も身につける~

サイエンスパークが導入を進めているアメーバ経営とは、
簡単に言えば「社員一人ひとりが売り上げやコスト意識を持った組織」のこと。

エンジニアだから技術のことだけ考えていればよい、というのではなく
「この開発に成功すればどれだけ収益が出るか」
「そのために使っていいお金や時間はどのぐらいか」といったことにも責任を持ちます。

そのため社員に求めるレベルは、正直に言うと少々高いかもしれません。

世界トップクラスのデバイス・ドライバーの技術を学ぶ傍ら、
新人時代から経営者としての感覚も身につけ、ビジネスの分野でも一流を目指してもらわなければならないからです。

しかし、このハイレベルな環境で育っていくからこそ、
これから入社されるみなさんにはエンジニアとしてもビジネスパーソンとしても、
大きく成長できるチャンスがあります。

スペシャリストとして、市場価値のとても高いエンジニアを目指すことができるのです。