株式会社オークファン
株式会社オークファン
WEB面談 OK
新卒 2025年卒 2026年卒
総合職セールス企画・マーケティング
【新卒/総合職】グローバル展開加速中!5年目に事業の中核を担うゼネラリスト候補
事業について

オークファングループは、
700億件のビッグデータ(ユーザー間の購買データ)により
商品の価値を可視化するソリューション事業と、
BtoB卸売業界300兆円のDX化推進や企業の在庫、
滞留商品等の流通を支援するプラットフォーム事業を展開しています。

■aucfan.com(オークファン)
保有データ700億件を誇る
ネットショッピングやオークションの相場、統計価格比較サービス

過去10年分の落札データから商品の価値を算出し、
季節ごとのトレンドを分析する事により販売戦略へ活用する事などが可能です。
せどりのプロからオークションを楽しみたい一般ユーザーまで幅広い層が利用するWebサイト。

■NETSEA(ネッシー)
年間流通額100億円、52万社以上のバイヤーが利用する
国内最大級のBtoB卸売仕入れプラットフォーム

モノを売りたいサプライヤーとモノを仕入れたいバイヤーを繋ぐBtoBの
ECプラットフォームで、市場規模300兆円の国内BtoB卸売業界のDX化を推進!

■NETSEA CHINA
国内メーカーが現地拠点設立なしで
中国バイヤーと取引できる中国向け輸出プラットフォーム

これまでの課題であった元から円へシームレスな外貨両替を可能とし、
物流・決済・マーケティング、あらゆる面で日本サプライヤーと中国バイヤーの
円滑なオンライン取引の機会を提供します。

仕事内容

総合職として、
700億件のビッグデータを収集している「aucfan.com」や
国内最大級のシェアを誇る「NETSEA」等オークファングループの各サービスの中で
セールス・Webマーケター・Webディレクター等をご担当いただきます。

<5年目に事業の中核を担う人材へ>
適性や経験・成長スピード・将来ビジョンを鑑みた上で、
その時に最適且つ必要なポジションへアサインします。
3年後にはチームの中心メンバーに。
5年目以降は事業責任者やスペシャリストとして
事業の中核を担うことを中間ゴールとし、
その後もさらなる成長ができるファーストキャリアを歩んでいただきます。

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■セールス
当グループの運営するサービスの法人営業、SaaS営業
・既存顧客に向けたコンサルティング営業
・リード獲得のためのイベント(展示会等)の企画、運営
・新規案件の導入提案、販売、導入支援
・営業プロセスの構築及び改善
・顧客との要件ヒアリング、ソリューション提案

■Webマーケター
当グループの運営するサービスおよび取引企業のWebマーケティング
・Web広告運用
・Webマーケテイング戦略立案
・SNSプロモーション(Instagram/Xなど)
・プラットフォーム上の特集・イベント企画

■Webディレクター
当グループの運営するサービスのディレクション
・新機能及びサービス企画立案
・プロジェクト推進
・エンジニア/デザイナーとの連携
・予算策定ならびに実績数値管理
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300兆円の国内BtoB卸売市場の
DX化に立ち向かうITベンチャー企業として、
海外展開に向けた取り組みも実施しています。

~海外展開に向けた取り組み~
流通規模の更なる拡大を狙い中国市場のBtoB卸に進出!!!
・日本から中国へ 
★大手日本サプライヤー商品を人口14億人以上の中国バイヤーへ提供
・中国から日本へ
★高品質・低価格の中国商品をオークファングループ会員に提供

メッセージ

【成長を加速させる環境】
■複数事業×複数職種を経験できるチャンス!
ひとりひとり、描いているキャリアビジョン・適性は異なるもの。
だからこそ、個々のキャリアを鑑みた上で戦略的にジョブローテーションを実施しています。
市場価値の高い人材になるために、様々なビジネスモデルの中で、
多角的な知見を身に付けていただきます。

■若手人材の抜擢
年功序列の要素は一切なし。
年齢や性別、国籍関係なく、個々の成果・能力をみて適性に評価を行います。
事業の急拡大に伴ない、早期からマネジメント領域や
新規事業開発に挑戦できるチャンスも。
キャリアはマネジメントに限らず、
スペシャリストとして活躍している社員も多数在籍しています。

■キャリアアップ面談
半期に一度、
Will(将来像)、Can(自分の強み)、Must(将来像に向けてすべきこと)の
育成フレームワークを導入したキャリアアップ面談を全社実施。
中長期的なキャリア形成に向けた能力開発にも力を入れています。

<キャリアステップ>
ロジック重視/合理的な社風のため年功序列要素は無し。
年次に関係なく【成果】と【能力】を適正に評価し昇格・昇給を実施。

(事例)
・内定者インターン:NETSEAアプリ開発のPM
・入社1年目    :社内MVP受賞
・入社3年目    :NETSEA営業チームマネージャー
・入社6年目   :新規事業開発責任者
・入社7年目   :中国事業立ち上げ
※上記は異なるメンバーの実績です

<求める人物像>
■成長に貪欲
・若いうちから活躍したい
・複数事業/職種を経験しスキルUPしたい

■論理的
・課題解決に向けて構造立てて考えられる
・数値分析/データを元に考えることが出来る

■チームワーク
・人を巻き込みながら業務を推進出来る方
・チームで協力しながら課題解決を出来る方

募集要項

給与・報酬

月給333,334円
・基本給:246,628円
・固定残業代(普通残業45時間):86,706円
※超過が発生した場合、基本残業代とは別に支給

<モデル年収>
・28歳マネージャー  5,700,000円~
・27歳部長      6,500,000円~

待遇・福利厚生

・通勤手当(月額上限5万円)
・児童手当(小学生卒業するまでの期間勤続年数に応じて支給)
・従業員持株奨励金
・確定拠出年金奨励金(401K)
・表彰制度
・誕生日プレゼント(Amazonギフト券5,000円分)
・定期健康診断
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・朝活制度

勤務地

オークファン大崎本社
・大崎駅 徒歩8分,五反田駅 徒歩10分,品川駅から直行シャトルバス有

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
※週始まりは全社朝会のため8:30~17:30
※前後2時間の時差出勤可

休日・休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・有給休暇
・誕生日休暇
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・夏季休暇(7月~11月の期間 3日間取得可能)
・永年勤続休暇
・育児休暇
・介護休暇
・生理休暇

就業場所の
受動喫煙対策

【対策あり】敷地内禁煙

採用予定人数

5名

選考フロー


・会社説明会
 ▽
・面接(複数回)
 ▽
・内定

アピールエントリー
で積極アピール
プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
企業側にアピールの通知が届く!
選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。
企業情報
企業名
株式会社オークファン
業種・業界
流通・小売/ソフトウェア・情報処理
売上高
5,145,856千円(2023年9月末現在)
資本金
9億7,368万円 (2023年9月末現在)
社員数
165名 (2023年9月末現在 ※連結)
男女比
男性62%,女性38%
平均年齢
34.1歳
所在地
東京都品川区北品川 5-1-18 住友不動産大崎ツインビル東館7階
注目リンク
aucfan.com(オークファン)
NETSEA(ネッシー)
NETSEA CHINA
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