◾️業務内容
朝8時45分ごろに出社します。

前日に立てた自分の行動計画を確認し、

1日が始まります。

お客様(利用者様)に福祉用具をお届けする場合は、

前日までに自分の配送車に積み込んでおきます。

営業の役割は、「利用者様を紹介してもらう事」と

「福祉用具を通じて、利用者様の生活の質を高める事」です。

そのため、各営業には自分の担当エリアがあり、

そのエリア内のお客様に対して、

提案したり、商品をお届けしたり、相談に乗ったりします。

＼具体的な業務内容／

・ケアマネジャーの事務所に訪問、
 　
　利用者様の情報交換や福祉用具を紹介

・すでに福祉用具をご使用いただいている利用者様のご自宅に訪問し、

　用具の点検や利用者様の状態・住環境の

　変化などをチェック(モニタリング)

・利用者様やケアマネジャーから相談を受け、
　
　福祉用具を選定

・サービス担当者会議(※)に参加し、

　利用者様のニーズやハードルに合わせて、

　より良いプランを考る

・福祉用具をお届けし、安心して暮らせる環境を整える

・手すりを工事で取り付けた方が良い場合は、
　
　協力会社と連携して対応

 ※ 要介護認定を受けた利用者様が、

　　ご自宅でどのような支援を受けるかを、

　　ケアマネジャーを中心とした介護従事者が集まり、

　　利用者様やそのご家族と一緒に検討する会議のこと

上記のような案件を1日あたり10〜15件ほどこなします。

帰社後は、事務作業と明日の準備を行います。

明日の行動計画は、先輩社員と相談しながら決めていきます。

18時30分頃退社します。

◾️研修内容
①新入社員研修(入社後3日間)

②新人研修前半(入社後3ヶ月間)

③新人研修後半(入社後3ヶ月間〜6ヶ月間)

④営業デビュー(入社後6ヶ月〜)

⑤スキルアップ研修

◾️応募資格
・年齢：不問

・学歴：不問

・未経験者：歓迎

・中途、第二新卒：歓迎

◾️必須
・普通自動車免許

・未経験から挑戦できる環境があること

・入社前に先輩社員とコミュニケーションをとることができること