◆初任給
大学院了 :230,000円
大学卒/専門学校(4年制 高度専門士):220,000円
短大卒/専門学校(1~3年制)/高専卒 :205,000円
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◆業績賞与
年2回(7月/12月)
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◆昇給
年1回(4月)
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◆通勤交通費(当社規定により支給)
◆役職手当
▶マイクロウェーブとは?
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企業のビジネスを成功へと導くため、
戦略・アート・テクノロジーを通じたDX支援を行っております。
「企業の資産となるWebサイト」を大切にDX支援を行いながら、
自社サービスを開発し提供することにより、クライアントの課題解決のみならず
社会に対しても貢献しております。
▶どんな事業を展開しているの?
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大きく分けて、3つの領域で事業を展開しています。
◆DX(デジタルトランスフォーメーション)支援事業領域
・Webサイト制作領域
・デジタルマーケティング領域
・新規事業・EC開発支援領域
・業務コンサル・開発支援領域
・自社サービス(事業開発)
・SES(常駐型システムエンジニアリングサービス支援)
◆インキュベーション事業(新規事業開発)領域
・@葬儀(アット ソウギ)
・@wedding(アット ウェディング)
・Newbie(ニュービー)
・HONEST(オネスト)
・マイカースポンサー
冠婚葬祭系のサービスから、ヘルスケアやプロモーション、
またマーケティングリサーチサービスまで開発・提供しております。
▶主要取引先は?
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・エバラ食品工業株式会社
・株式会社オートバックスセブン
・株式会社カネボウ化粧品
・株式会社クレハ
・キヤノン株式会社
・クラシエホールディングス株式会社
・サイボウズ株式会社
・サンスター株式会社
・株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメント
・株式会社竹中工務店
・株式会社電通
・東急株式会社
・東急電鉄株式会社
・東武鉄道株式会社
・トヨタ自動車株式会社
・日清食品ホールディングス株式会社
・日本放送協会
・野村不動産株式会社
・株式会社博報堂
・株式会社ベネッセコーポレーション
・ホーユー株式会社
・三菱商事株式会社
・森永製菓株式会社
・株式会社USEN
※50音順敬称略、その他主要企業多数
仕事内容
≪仕事内容≫
◆フロントエンドエンジニア(コーダー)
マークアップ(HTNL,CSS)に加えて
JavaScript系の言語を駆使してサイトの顔となる部分を制作していきます。
Webサイト、コーポレートサイトの案件を中心に従事していただきます。
◆バックエンドエンジニア(サーバーサイドエンジニア)
PHPなどの技術を使い、Webの基盤となる
バックエンドのシステム・プログラムの設計・構築を行っていただきます。
◆アプリケーションエンジニア
ネイティブアプリケーション(スマートフォン、PCなど)や、
AIを駆使したIoT領域の新しいアプリケーションなどを開発を行っていただきます。
≪求める人物像≫
・知的欲求が旺盛な方
・Web領域全般に精通するエンジニアを目指したい方
・現場のエンジニアだけでなく、将来的には上流工程で対人折衝もしていきたい方
・プロジェクトチームや、周りのメンバーのことを大切にできる方
・リーダーを目指したい方
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【プロジェクト例】
◆大規模ECサイト改修(Java, PHP, JavaScript, JQueryなど)
◆AI技術開発・ビッグデータ解析(Python, Hadoop, Mongo DB, Angularなど)
◆モバイルアプリ開発(iOS, Android,kotlin)
◆大規模Webサイト構築(PHP, JavaScript, JQuery,HTML,CSS)
≪豊富なキャリアパス≫
マイクロウェーブは
あなたの"実現したいこと"に合わせて職種を選択いただくことを大切にしております。
また、Webサイト制作を起点にデジタルサービスを一気通貫で提供しているからこそ、
下記領域全てに精通するエンジニアとして、活躍していただくことができる環境です!
・受託開発(Webサイト・業務システム・アプリケーション・ECサイト)
・自社サービス開発
・SES
ゆくゆくは、PM(プロジェクトマネージャー)として上流工程に携わることも可能です!
募集要項
≪福利厚生≫
◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
◆確定拠出年金制度(DC)
◆副業可※競合他社での副業は不可
◆定期健康診断/ストレスチェック
◆常備薬無料提供
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≪はたらきやすい環境≫
◆フレックスタイム制度
◆在宅勤務制度※コロナが収束しても実施します
◆育児、介護、病気介助サポート有※時短勤務を拡大
◆オフィス内自動販売機での飲食割引提供
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≪教育制度≫
~新卒基本研修~
◆ビジネススキル、業界知識、当社の業務知識系
◆(入社後)定期的なフォローアップ研修
※各部署配属後は、主にOJTを通じて実践的な教育を行う。
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~その他、教育制度~
職務・職位別に組まれた研修・勉強会
◆SMBCコンサルティングセミナー
◆部門内研修、勉強会
◆マネジメント研修
◆階層別ビジネススキル研修
◆書籍購入支援制度
等
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≪キャリア制度≫
◆キャリア支援(キャリアプラン)制度
社員の中長期的なキャリア形成の支援を行う制度。
◆キャリアチェンジ制度
社員のジョブチェンジを目的としたキャリア支援制度。
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≪その他≫
◆全社懇親会 KICKOFF(年2回)
◆全社イベント(お花見、納涼祭、忘年会 等)
◆有志イベント
◆提携宿泊施設、レストランでの割引利用
◆スポーツジム優待
◆関東IT健保福利厚生施設利用
◆東京本社
(東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル4F)
◆勤務形態
出社・リモートを選択して働ける仕組みになっております。
≪勤務時間≫
10:00~19:00(内休憩1時間)
※フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)
≪年間休日125日以上≫
◆完全週休2日制(土・日・祝)
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(初年度10日間付与)
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆裁判員休暇
◆産前産後休暇
◆母性健康管理のための休暇
◆育児休業/介護休業
等
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
2024年3月卒業:15名前後採用予定
≪過去実績≫
・2023年卒業:26名入社
・2022年卒業:27名入社(10月入社含む)
・2021年卒業:14名入社
・2020年卒業:10名入社
Cheer Careerよりエントリーお願いいたします!
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≪step2≫
会社説明会に参加
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≪step3≫
1次選考
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≪step4≫
2次選考
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≪step5≫
最終選考
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内定
関連するメンバー
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
選考で有利に進めます。
志望度の高い時の切り札に。
https://www.micro-wave.net/casestudy/