2022.10.20
【内定者も参加!】小さな気づきを大切に。学び続けるMG研修
こんばんは!
株式会社ネクスタム採用担当の小澤歩未です。
本日は、ネクスタムの研修制度の1つでもある「MG研修」についてご紹介します!
マネージメントゲームの略で、自分自身が社長となり会社を経営するゲーム研修です。
期末には決算もあるため、経営や、会計の基礎知識を学ぶことができます。
MG研修では、意思決定を速くしたり、自ら気づきを得ることを目的としています。
現在は選考にもこのMG研修を取り入れており、学生の方にもご参加いただいております!
1年を1期として、1回2日間の研修では5期を経営します。
簡単な流れは、工場を運営し、材料(紫のもの)を購入して製品を作って売るという流れです。
様々なチップがあり、そのチップを駆使しながら市場で自分の会社の商品を売っていきます。
参加者は違った戦法で経営しているため、相手がどんな戦法で行っているのかを見て
自分の意志決定を決めていくなど、とても頭を使いますね(笑)
何期やっても新しい気づきや学びがあり、とても奥の深いゲーム研修になっています。
ネクスタムのMG研修には、業界・業種問わず様々な会社のお客様にご参加いただいております。
3.5期という、1日目終了後の懇親会では他業種についてお話を聞ける貴重な機会にもなります。
また、社長様などもご参加いただくことがあるため、一般社員の私には恐れ多いですが、
同じ卓になった際はよくお話をさせていただいています!
MG研修では、最終的に自己資本が高かった方の表彰を行っております!
表彰された方は、前に出て感想を発表してくれるのですが、
ゲームが強い方たちの経営する際に意識していることを聞くととても勉強になります。
1年生のたいちくんは、4月に入賞していましたよ~!
彼は負けず嫌いな性格のため、これから更に強くなりそうな予感がしますね!
ちなみに、もう1名の1年生のはやとくんも、
計数力(マトリックス表という期末の処理をする用紙)で
次点の4位に入り込んでいました! 本当に優秀な1年生たちです!!
このようにMG研修は交流しながら学びを得ることができ、楽しみながら学ぶことができます。
里司さんが、2日間講義をしてくださるため、とても貴重な機会です!
学生の皆様は、選考にてぜひご参加いただければと思います!
オンライン会社説明会では、若手社員の話も聞けちゃいます!
「気になる!」という方はぜひご参加ください♪
≪エントリーはこちらから!≫
株式会社ネクスタム採用担当の小澤歩未です。
本日は、ネクスタムの研修制度の1つでもある「MG研修」についてご紹介します!
マネージメントゲームの略で、自分自身が社長となり会社を経営するゲーム研修です。
期末には決算もあるため、経営や、会計の基礎知識を学ぶことができます。
MG研修では、意思決定を速くしたり、自ら気づきを得ることを目的としています。
現在は選考にもこのMG研修を取り入れており、学生の方にもご参加いただいております!
1年を1期として、1回2日間の研修では5期を経営します。
簡単な流れは、工場を運営し、材料(紫のもの)を購入して製品を作って売るという流れです。
様々なチップがあり、そのチップを駆使しながら市場で自分の会社の商品を売っていきます。
参加者は違った戦法で経営しているため、相手がどんな戦法で行っているのかを見て
自分の意志決定を決めていくなど、とても頭を使いますね(笑)
何期やっても新しい気づきや学びがあり、とても奥の深いゲーム研修になっています。
ネクスタムのMG研修には、業界・業種問わず様々な会社のお客様にご参加いただいております。
3.5期という、1日目終了後の懇親会では他業種についてお話を聞ける貴重な機会にもなります。
また、社長様などもご参加いただくことがあるため、一般社員の私には恐れ多いですが、
同じ卓になった際はよくお話をさせていただいています!
MG研修では、最終的に自己資本が高かった方の表彰を行っております!
表彰された方は、前に出て感想を発表してくれるのですが、
ゲームが強い方たちの経営する際に意識していることを聞くととても勉強になります。
1年生のたいちくんは、4月に入賞していましたよ~!
彼は負けず嫌いな性格のため、これから更に強くなりそうな予感がしますね!
ちなみに、もう1名の1年生のはやとくんも、
計数力(マトリックス表という期末の処理をする用紙)で
次点の4位に入り込んでいました! 本当に優秀な1年生たちです!!
このようにMG研修は交流しながら学びを得ることができ、楽しみながら学ぶことができます。
里司さんが、2日間講義をしてくださるため、とても貴重な機会です!
学生の皆様は、選考にてぜひご参加いただければと思います!
オンライン会社説明会では、若手社員の話も聞けちゃいます!
「気になる!」という方はぜひご参加ください♪
≪エントリーはこちらから!≫
この投稿の著者
小澤歩未
人材戦略担当
2021年卒/入社2年目
マイペースな性格ですが、1度やり始めたら結構頑張るタイプです。
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