皆様こんにちは！
株式会社建新 採用担当者です。

本日は、建新のSDGsへの取組の一部をご紹介いたします。

建新では、このたび9月16日より「スマイル・ママ手当」を導入し、
女性従業員の「働きがい」「働きやすさ」「安心・信頼感」の獲得を目指し、
新たなチャレンジに取り組んでいます。

従来の「こども手当」に加え、本制度導入後は、シングルマザーの方に
「スマイル・ママ手当」が月額5,000円支給されます。
「スマイル・ママ手当」の導入により、子育てを行いながら働く女性が笑顔で
過ごせるように応援し、ワーキングマザーの可能性の幅を広げていけるように
サポートします。

さらには、次世代の社会を担う児童の健やかな成長、子育て支援を
積極的に進めていきます。
この手当は、SDGｓの目標達成にもつながり、
働き方改革による「ジェンダー平等」や「働きやすい環境づくり」を
具現化しております。

コロナ終息が見えない中、特にシングルマザーの家事や
育児の負担が増えてきているため、少しでも経済的な余裕と
リフレッシュする一助となればと考えています。

建新は、働きがいのある職場環境に必要性そして積極的に後押しすることで
地域社会の活力向上に繋がると考え、新たなチャレンジに挑戦していきます。

いかがでしたでしょうか。
インターンシップでは、制度の紹介を始め、建新の事業内容や、商品のご紹介もしております。
少しでも興味を持っていただけたら、ぜひインターンシップへお越しください。

皆様のご応募、心よりお待ちしております。