月給277,500円(研修終了後)
年収モデル
新卒入社2年目:月給32万円+賞与=年収430万円
「住まいの当たり前」を、私たちの手でアップデートする。
お部屋を借りるときに必ず必要な「連帯保証人」。
これを個人に代わって引き受けるのが、私たちの『賃貸保証サービス』です。
現在、全国の賃貸契約の93%で保証会社が必須となっており、まさに社会に必要不可欠なインフラとして定着しています。
ただの保証会社じゃない。
武器は「圧倒的なITの力」。 私たちは、業界トップクラスのシェアを誇る不動産テック「いえらぶGROUP」の一員です。
その強力なバックボーンと自社開発システムを駆使し、家主様や不動産会社様の業務を劇的に効率化します。
設立からわずか8年で売上56億円を突破し、業界トップクラスのスピードで急成長を遂げています。
「ONE TEAM」で、関わるすべての人を幸せに。
私たちが大切にしているのは、社員一丸となる「ONE TEAM」の精神です。
若手から裁量を持ち、失敗を恐れず挑戦できる環境があります。
「一番頼りにされる」企業を、私たちと一緒に創り上げませんか?


仕事内容
◆法人営業(不動産テック/保証サービス提案)
【仕事のやりがい:圧倒的なスピードで「課題解決力」と「市場価値」が高まる】
当社の営業は、決まったサービスを売って終わりの仕事ではありません。
不動産会社の経営層や責任者に対し、日々の業務課題を深くヒアリングし、ITと保証サービスを駆使してクライアントの業績拡大に伴走する「コンサルティング営業」です。
若手のうちから顧客の経営課題という「ビジネスの上流」に触れ、解決策を提案・実行する経験を積むことができます。
当社は創業8年で売上高56億円を突破し、今期は70億円の突破を見込む急成長企業です。
この成長業界の最前線で、同年代を圧倒するスピードで市場価値の高いビジネスパーソンへと成長できる点が最大のやりがいです。
【キャリアパス事例:実力主義で、早期に上流工程やマネジメントを経験できる】
年齢や社歴に関係なく、成果と挑戦を正当に評価するカルチャーです。
将来の可能性に頭打ち感を感じることなく、さらなる挑戦と成長ができます。
●入社1年目で驚異のキャリアアップ!
「まずはやってみる」という泥臭い挑戦がしっかりと評価される環境です。
実際に、2025年の新卒入社10名のうち、なんと4名がたった1年間で役職が上がるキャリアアップを実現しています!
●早期にリーダー層へ抜擢
急成長中の企業だからこそポストが豊富にあり、実力次第で入社2〜3年目からチームを牽引するリーダーへと抜擢されるチャンスが大いにあります。
●多彩なキャリアパスへの挑戦
将来的には、営業で培った知見を活かし、「新規商品の開発」や「マーケティング・DX推進」といったビジネスの上流工程へキャリアチェンジすることも可能です。
募集要項
賞与年2回(7月、12月)
交通費上限25,000円
住宅手当25,000円(自宅と会社の距離が2.5km以内が対象)
営業手当20,000円(営業配属し、研修終了後に支給)
各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
企業型確定拠出年金(企業型DC)
育児休暇・産前産後休暇制度
昼食手当・子ども手当・住宅ローン手当・単身赴任手当
お米配布(子会社にて稲作)
インフルエンザ予防接種
健康診断
社内交流会・社員旅行
東京、大阪から希望の勤務地となります。
◆【本社/東京】東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル48階
◆【大阪支社】大阪府大阪市中央区久太郎町3-3-9 ORIX久太郎町ビル8F
9:00~18:00
週休2日(シフト制)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
完全週休2日制なので、お休みの日もきちんと確保することができます。
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
いい出会いがあれば。(人数制限はしておりません。)
▼エントリー
▼説明会
▼適性検査
▼選考(複数回)
▼内定
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
志望度の高い会社に使いましょう。
選考で有利に進めます。