月給33万円(皆勤手当1万円含む)
+キャスト担当保持で業績給あり
※経験・能力等を考慮
※上記には11時間のみなし残業代を含む。
また、超過分は別途支給いたします。
<10年間「増収増益」を続ける成長企業!>
北海道すすきのでニュークラブやラウンジを6店舗手がける当社。
高級路線のお店としての立ち位置を確立しております。
VIPのお客様が多くご来店されます。
・経営者
・医師
・芸能人
・プロアスリートなど
毎年増収増益を続ける成長企業として、
今後は店舗出店を拡げ、今後は全国展開、
さらには海外進出を予定。
その挑戦にともに挑む仲間を求めています!
ぜひ一緒に、当社のフィールドでキャリアアップを果たし、
日本独自の「承認ビジネス」を世界に発信しませんか。
<バルセロナの特徴>
【事業】”大人のサードプレイス”・”女性のキャリア支援”を提供
【実績】2023年売上70億円・前年比150%成長で10年増収増益を続ける無借金企業。
【特長】IT/DX推進・マーケティング・ブランディングなど経営合理化・業界変革を推進
【メンバー】旧帝大や早慶など上位校からの入社多数!新卒比率50%以上・平均年齢28歳
【キャリア】3年以内に《100名を率いて年間売上10億円》店舗責任者を目指す
【事業展開】東京などへ全国展開・ドバイなどへの海外展開を予定
【昇給・昇格】1年目から昇進事例多数/《20代で年収1000万円》を目指せる環境
【待遇】月給33万円〜/賞与年2回/年間休日115日・有休21日
【福利厚生】借上マンション有り/美容・プライベート手当多数
仕事内容
新卒で入社された皆さんにはマネージャーや店舗責任者などの役職者を目指して
店舗全体のマネジメントを行っていただきます。
① キャストマネジメント
売上向上のための全般的なマネジメントをお任せします。
●主な仕事内容
└5〜10名程度のキャストを担当
└週1回のミーティング、
└SNS運営
└接客
└営業指導
└メンタルケア
...etc
② 店舗運営オペレーション
お客様に特別なおもてなしを提供!
店舗の売上を最大化する店舗運営をお任せします。
●主な仕事内容
└キャストの采配をする「リスト」、
└店舗の顔としてお客様をお出迎えする「フロント」、
└VIPのお客様へのおもてなしをする「VIPルーム担当」
...etc
③ 全社プロジェクト
個々人の適性に合わせて、各プロジェクトにアサイン!
●プロジェクト内容
└アプリ開発
└SNSマーケティング
└システム導入
└経営企画
...etc
《こんな方におすすめ》
◯既に出来上がっている会社に入るより、自分の手で会社を創り上げていきたい方
・すでに出来上がっている会社に入るより、アップデートする余白のある会社が面白い
・売上45億円のいちベンチャー企業が300億円以上の業界No.1企業になるまでの道のりを経験したい
◯どんな環境・時代になっても活躍できる実力を身につけたい
・若いうちから裁量権をもち、打席の数と質を経験したい
・会社の看板に頼らない実力をつけたい
・自分の名刺になる仕事をしたい
・何をしたいかは特に決まっていないが自分のレベル上げをしたい
◯チームを束ね、個の力を最大化させていくことで大きな成果を創り出したい方
・多様なメンバーを束ね、チームで成果を創ることに興味がある
・チームで大きな目標に挑んで、達成感を仲間と分かち合いたい
・人やチームの成長に関わりたい
・ダイレクトに誰の役に立っているのかを実感したい
◯人と違う特別な人生を生きたい方
・人と同じことをやりたいくない
・人と違う自分らしい「面白い人生」を生きたい
バルセロナは全国だけでなく海外展開も行っていく中で
企業成長の中核を担う方を募集しています!
募集要項
昇給昇格随時
賞与 年2回
交通費支給
駐車場あり
送迎あり
入社時 オーダースーツを支給
社会保険完備
各種研修
管理栄養士監修、専門調理スタッフの食事付き
学生支援 奨学金制度あり
借上寮(1DK・家電付きマンションに、3万円のみの負担で住めます)
扶養手当(配偶者10,000円、子供5,000円)
皆勤手当(10,000円)
札幌市6店舗 全店「すすきの駅」徒歩5分以内
札幌市中央区南4条西3丁目 N-PLACEビル
■ニュークラブ Leicester(レスター) 2F
■ニュークラブ Fillia(フィリア) 3F
■ニュークラブ P&J 5F
札幌市中央区南5条西4丁目 南興ビル
■ラウンジ 凛 3F
■ニュークラブ 桃李 6F
■ニュークラブ 妃翠 8F
17:00~翌2:00(実働8時間・休憩1時間)
完全週休2日制(シフト制)年間休日115日
他に
・有給休暇 年間20日
・慶弔休暇
・バースデー休暇
・パートナー休暇
・結婚記念日休暇
☆お子様が生まれた際には3ヶ月間「育児支援」として
週休3日にすることも可能です。
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
新卒7期生<24卒>11名 入社
新卒8期生<25卒>16名 入社予定
新卒9期生<26卒>30名 採用予定
《採用実績の一例》
東京大学
京都大学
大阪大学
名古屋大学
東北大学
九州大学
早稲田大学
慶應義塾大学など
①企業説明会
# 社長 or 人事担当役員登壇の企業説明&リーダーシップセミナー
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②Web面接・Web適性検査(各1回)
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③本選考直結型インターンシップ
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④本選考(役員面接・最終面接)
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⑤内定
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内定承諾までに社員面談・座談会・札幌への個別ご招待など業務理解の機会を複数提供予定
※25卒の方へ
最短《2週間》で内定出しまで可能な本選考スピード選考のフローに関しては改めてお伝えいたします。
関連するメンバー
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
選考で有利に進めます。
志望度の高い時の切り札に。