2015.12.02
来週の情熱メッセージからは2016年卒も参加
こんにちは。エリアネットワークの川島です。
先日告知したとおり、2016年卒の採用は終了させていただきました。
たくさんの学生さんたちに説明会の参加、面接のエントリーしていただき
この場を借りて御礼申し上げます。
また、たくさんの学生さんたちとのご縁を提供してくださった
パッションナビの運営会社であるアイ・パッション様、ご担当のH塚様
ありがとうございました。2017年卒も宜しくお願い致します。
さて、2017年卒の採用スタートまでこの情熱メッセージをどのように活用するか。
そこで考えたのが公式ブログ化です。さらに2016年卒のメンバーも記事を書きます。
もちろん管理者画面には個人情報が多く含まれていますので学生さんには記事をメールでもらって
管理者権限のあるスタッフが代理アップロードをしますので安心してください。
2017年卒予定者の学生さんには、そのブログを通じて
どんな会社なのか、会社の雰囲気はどうなのか
現スタッフや2017年卒からすると1つ先輩になる
2016年卒の先輩たちはどんな人たちがいるのか
そんな人となりを知る機会となって
「この会社で働きたいな」と思ってもらえれば幸いです。
2017年卒の採用予定は
「2016年1月15日」から受け付け開始予定です。
今リアルタイムで担当のH塚さんと電話で決めました。
弊社人事スタッフも知らされていない受け付け開始を
このメッセージを見て初めて気付くことでしょう。
ベンチャーは「スピード」が大きな武器だと思っています。
正式な発表は弊社HPとこの情熱メッセージで後日発表します。
それでは来週から暫くはブログとしてお楽しみください。
先日告知したとおり、2016年卒の採用は終了させていただきました。
たくさんの学生さんたちに説明会の参加、面接のエントリーしていただき
この場を借りて御礼申し上げます。
また、たくさんの学生さんたちとのご縁を提供してくださった
パッションナビの運営会社であるアイ・パッション様、ご担当のH塚様
ありがとうございました。2017年卒も宜しくお願い致します。
さて、2017年卒の採用スタートまでこの情熱メッセージをどのように活用するか。
そこで考えたのが公式ブログ化です。さらに2016年卒のメンバーも記事を書きます。
もちろん管理者画面には個人情報が多く含まれていますので学生さんには記事をメールでもらって
管理者権限のあるスタッフが代理アップロードをしますので安心してください。
2017年卒予定者の学生さんには、そのブログを通じて
どんな会社なのか、会社の雰囲気はどうなのか
現スタッフや2017年卒からすると1つ先輩になる
2016年卒の先輩たちはどんな人たちがいるのか
そんな人となりを知る機会となって
「この会社で働きたいな」と思ってもらえれば幸いです。
2017年卒の採用予定は
「2016年1月15日」から受け付け開始予定です。
今リアルタイムで担当のH塚さんと電話で決めました。
弊社人事スタッフも知らされていない受け付け開始を
このメッセージを見て初めて気付くことでしょう。
ベンチャーは「スピード」が大きな武器だと思っています。
正式な発表は弊社HPとこの情熱メッセージで後日発表します。
それでは来週から暫くはブログとしてお楽しみください。
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