株式会社エム・ケイ
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経営企画人事採用計画責任者社内マーケティング
【経営企画・人事マネージャ】3✕100(Triple hundred) を達成させる事業責任者
株式会社エム・ケイの特徴
POINT 1
『 web制作実績は2000サイト以上 』
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エム・ケイの昨年のweb制作実績は2000サイトを越えています。

製造業や建設建築、設備業や店舗、クリニックなどのホームページや採用サイト、
サービスサイトの制作をデザインから運用まで受託しています。

≪ 実績 ≫
■個人店舗・テナント向けホームページ制作
■中小企業向けコーポレートサイト制作 
■中小企業向けサービスサイト制作
■中小企業向け採用サイト制作
■製造業向け生産管理システム開発
■中古品買い取り会社在庫管理システム保守(他社開発)
■通信業者向け顧客管理システム開発
■建設業者向け営業支援システム開発
■キャンペーンアプリケーション開発
POINT 2
『 働く仲間 』
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部署間の垣根はなく、少数精鋭型のチームです。

真剣に仕事をしたり、
本やネットでお互いに知識を深めたり、
分からないことを仲間に聞いたり
冗談を言いながら笑っていたり、
お互いを尊重しあうことのできる最高のチームです。

≪ エム・ケイの社員は、こんな思いで仕事しています ≫

☆場所・人を選ばず、みんなにWebサイトで支援・貢献したい。

☆一人一人がより仕事に取り組みやすいような環境づくりを心がけている。

☆お客様が求める情報をよりわかりやすく表現し、HPを見た人にも影響を与えたい。

☆お客様が本当に望むものを仕上げ、お客様に喜んでもらいたい! お客様ファースト。

☆クリエイティブを通じて世の中に貢献していきたい。
POINT 3
『 エム・ケイの福利厚生 』
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エム・ケイでは、社員が働きやすいように
ユニークな制度も取り入れながら環境を整えています!

☆お菓子供給制度
オフィスにお菓子を支給しています。希望のお菓子も随時頼むことができます!

☆水供給有
オフィスにペットボトル(500ml)を支給しています。
あったかいお茶やコーヒーも飲めます

☆フレックス制度
9時~10時に出社して8時間実働という働き方を実施しています。

☆資格取得補助制度
資格試験に合格した場合、受験費用を会社が支払います。

☆ジム代補助
ジム費用の半額を補助します。(最大5千円)
事業について
■ホームページ制作・WEBデザイン
■Webアプリケーション開発・スマホアプリ開発
■WEB集客支援・販促物制作
■クラウドサービス導入支援
■社内ネットワーク・PC管理

日本の生産性が上がらないのはなぜでしょうか?
なぜこんなにも高い技術力をもった企業多いのに世界で活躍する
日本企業は少ないのでしょうか?

その答えは【web活用と人材活用】にあると考えます。

弊社ではより高いコミットメントをお客様、社員、家族、仲間へできるために
日々チャレンジと絶え間ない努力、その数値化と見える化を徹底しています。

未経験の領域でもチャレンジ精神と仲間との協力で開拓しています。

2100年にはAIという言葉すらなくなっている世の中になる。
未来から見たら今はまだまだ発展途上!やれること、やりたいこと全力でやっても
まだまだ沢山の楽しいワクワクした未来が待っています。

人と人との繋がりとそこある信頼を向上する支援と努力をし続ける会社です

仕事内容

【100人の社員と100人の起業家で作り上げる100億超の価値を創る!】

【担当業務概要】
・経営計画(取締役、執行役員として)
 会社全体の経営企画を役員として企画立案・実施管理をします。
 管理部から開発部、営業部と見渡す範囲は広くこの計画としては1年・3年の計画を立ててPDCAが回る形にします。
 
・人事採用計画
 1事業ないし1チームあたり5~20人の採用計画として採用ポストの検討や人数把握、社員のスキルアップや社内行事などの企画をします。
 営業と開発・製造との連携はどの計画においても不明瞭な箇所が多くできますが各種サービスをつかった
 連携をできる計画を立て目標突破へ向けた人事採用計画を策定します。

・人事マネージャ(2~5人チームマネジメント)
 自身が受け持つ人事採用チームのマネジメントとなります。教育や全社共有ツールを使った資料作成管理も含まれます。

・社内マーケティング
 人事として社内全体に対してのマーケティング活動を実施します。社員との個別打合せや人事評価制度浸透なども役割です。

【役割】
・100人の社員の生産性を高める計画と実行管理
・100人の起業家との連携及び社内からの創出支援
・各計画の立案と代表との連携による企業マネジメント
・人事採用チームのマネジメントと目標管理

【求める人物像・スキル経験】
・アウトプットを確実に出す(当日言われた事は当日出す)
・事業を動かす意欲がある
・高い目標に対して行動を継続できる
・何かしらの運動、スポーツが趣味や競技としてやっている
・何かしらの新規開拓営業経験がある
・チームをまとめて目標より120%以上の達成をしたことがある

・プレゼンテーションや企画書の作成ができる
・様々な連絡方法に対応できる
・高いエネルギーを持続できる方法を習得している
・コミュニケーションとは何かを端的に語れる
・オンライン会議ができるスペックのパソコンを常に持ち歩ける
・朝型タイプである
・人が好きであること
・自身の成長のために自己学習を継続している

メッセージ

株式会社エム・ケイの代表をしている近藤です。

端的に申し上げれば私と共に未来を切り開く人材を求めています。
役員としての会社全体マネジメント、担当ポジションのマネジメントなので想像以上に忙しいと思って間違い有りません。

このポジションには【多くのやりがい】と【感謝に対する高報酬】が存在します。
自己成長のスピードは他のポジションよりも早いでしょう。
もしかしたら100人の起業家側に回るかもしれません、それも良いと思います。

達成してほしいのは100人の社員を輝かせる事、100人の起業家との連携を強化活性化すること
それを達成した後に見える100億超の価値を創造することです。

あえて100億超の価値と記載させて頂きました。
これは円でしょうか?ドルなんでしょうか?bitcoinなどの仮想通貨でしょうか?
今、これを読んでいる方は何を想像されていますでしょうか?
是非、私に率直な意見を言って頂ければと思っております。

来るべき世界、2100年にはお金の価値が無くなるだろうとされております。
私はきっと2100年には存在しないと思いますが、それに近い未来を見たいと思っています。

AIが進化しているこの世界でもまだ人が勝ち続ける能力があります、それが想像力です。
人は空想であっても思い描いた事は実現できる能力があります。
想像力を持ちAIを活用して新しい世界の創造に向かってくれる人を探しています。

100億超の価値を作ったらお金の価値はゼロになります。
言い換えるならお金が無くても暮らせる世界が実現できているんです。
今時点では全く思いもつかない世界と思う人が多いと思います。

では例えば仮想通貨のみで決済が行われるようになったらどうでしょうか?
国境、要らないですね。国という存在も要らないですね。文化は残ります。

翻訳ツールがスマホというかイヤホン程度の大きさで世界中に広がったらどうでしょうか?
○○会話スクール要らないですね。国とうい存在もほぼ要らないですね、文化はまだ残ります。

価値創造=売上至上主義 ではないのです。
あなたの応募をお待ちしております。

募集要項

給与・報酬
月給30万円+成果報酬(5万~300万)
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給
勤務地
本社(市川駅より徒歩8分)
テレワーク勤務可能
勤務時間
9時~19時の間の8時間(休憩60分)
休日・休暇
土日祝祭日、年末年始
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
採用予定人数
2名
選考フロー
エントリー→書類選考→社長面接→採用可否判定

関連するメンバー

近藤誠利
近藤誠利
代表取締役
大学は勉強をほとんどしないで三流大学に入学後まったく面白みを感じる事ができずに中退。
19歳~23歳までは飲食店を渡り歩く(そして今でも料理が出来る)
23歳のときにIT業界にネットワークエンジニアとして転職、その三ヶ月後に常駐先の先輩達と起業する。
試行錯誤をしつつも4年後方針の違いから役員から退職。初めてと言っていいサラリーマンを5年ほど経験したのち、33歳のときにひっそりと一人で再度起業
SES主力に5年ほど突っ走ってみたあとにWEB制作事業を開始。2021年からは非対面サービスのFC店も経営スタート。
一緒に働く仲間と応援するお客様と一緒に輝き続けられるために日々行動あるのみです。
企業情報
企業名
株式会社エム・ケイ
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサル/サービス
社員数
8名
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