みなさん、こんにちは！PHONE APPLI 採用担当です。

今回は、今年入社してくれた、21年卒『新入社員座談会 第1回』の様子をご紹介します！

今年度、PHONE APPLI には18名（東京：13名、萩：5名）の方にご入社いただきました！
4月の合同研修を経て、6月には全メンバーが希望部署へ本配属！配属後、
「新入社員はどのように過ごしているのか」を中心に、
PHONE APPLI の「社員」「教育制度」「フレックス制度」についてなどなど、
盛りだくさんの内容を本音トークしてくれています！（笑）
ぜひ最後までご覧ください！
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第1回のテーマ「入社前とのギャップはあった？」

営業の現場、技術の勉強、Salesforceトレーニング。それぞれ直近の取り組み

■配属後、最近はどんな仕事やトレーニングをしているんですか？まずは営業メンバーから。

内田（東京・営業）今はメンターのかたについて実際の商談に参加させてもらったり、手伝いをしたりしています。リード顧客に対する電話やメール送付などもし始めています。近々、自分の商談をもらえることになったので、今はその準備をしています。


渡辺（東京・営業）　あと、お客様向けの資料を作成したり、実際にお客様に対して商品の説明もしたりしていますね。7月から担当企業を決めるので、これからそのために市場事情調査をしていく予定です。


河野（東京・営業）　つい最近までは、PHONE APPLI PEOPLEの商品説明プレゼントレーニングをやっていました。今はPHONE APPLI PEOPLEの、システム管理者をサポートするトレーニングに移行しています。


■ エンジニアメンバーの塚本さんは？

塚本（東京・技術）　僕はサービス本部基盤開発部に配属されて、先月（6月）はずっと「お勉強の月」でした。GitHub（ギットハブ。ソースコード管理サービス）など、情報系の勉強です。今週からはMicrosoftのセミナーを受けて、Azure（アジュール。Microsoft社が提供するクラウドプラットフォームサービス）系の資格を取ろうかと思っています。

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座談会の様子の続きは、次回お届けします！お楽しみに！