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どうしてフォロー体制に力を入れているのか?【新人研修で資格取得!】

2024.01.16

どうしてフォロー体制に力を入れているのか?【新人研修で資格取得!】

【エンジニア社員の91%が未経験スタート!】

みなさんこんにちは(^^♪
株式会社ギブ・アンド・テイクの飯田です✨

当社のエンジニア社員は91%が未経験スタートから
ネットワーク、クラウド、開発等、最先端エンジニアとして活躍しています♪
文系出身の学生はもちろん、
元美容師、営業マン、自衛隊など様々な経歴を持つ社員が活躍しているんです!

それを支えるのは当社の充実のフォロー体制(新人研修で資格取得!)。
プロを育てることに対して当社はプロです。
今まで培ったノウハウをもとに、未経験・経験者問わず
充実の教育・フォロー体制で皆さんをお育てします!!

というのも、【人財こそ宝】。
社員の成長=会社の成長だと考える当社は
社員の働きやすい環境づくりや社内教育に何よりも力を入れています。
それぞれのキャリアプランをもとに、成長できる環境づくりに力を入れることで、
社員のモチベーションやスキルもアップ、
そうすることでお客様の満足度もアップ!(社会に貢献!)
結果的に会社も成長し、社員にさらに還元ができる……
まさに、ギブ・アンド・テイクだと考え取り組んでいる会社です。

当社の企業理念は
【社会・お客様のために行動すれば、必ず自分たちにも返ってくる】!!

この理念に共感してくださる方とぜひ働きたいと思っています。
よろしければ1度、当社の会社説明会でお話ししてみませんか?
会社説明会ではさらに細かく、
当社のキャリアプランや教育体制、福利厚生、先輩の様子など
みなさんの「気になる!」にフォーカスをあててお話しします♪

AWS(Amazonのクラウド)公認のパートナー企業です!
皆さんとお話しできることを楽しみにしています✨

【1・2月も実施!会社説明会はこちらから】
https://cheercareer.jp/company/seminar/3158

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