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株式会社アイ・ディ・エイチの採用/求人 - 【新卒／SE職】創業8年で680倍成長！スキルに応じた評価制度であなたのキャリアアップを叶えます！ | ベンチャー・成長企業からスカウトが届く就活サイトチアキャリア（CheerCareer）

株式会社アイ・ディ・エイチ

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新卒 2024年卒 2025年卒

自社製品開発エンジニアWeb系、業務系、フロント、ゲーム開発エンジニアシステムエンジニア、プログラマー

【新卒／SE職】創業8年で680倍成長！スキルに応じた評価制度であなたのキャリアアップを叶えます！

株式会社アイ・ディ・エイチの特徴

POINT 1

売り上げは8年で680倍！メンバーは1人→300人！

詳しく見る

IDHは2014年の設立当初から、なんと680倍の成長を実現。

【年間の売り上げ】
第1期：300万円
↓
第8期：20.5億円

【社員数】
1名（創業当時代表伊藤のみ）
↓
306名（2022年6月）

IDHは社員の90％以上がエンジニアのベンチャー企業ですが、ここまでの成果を出すことができたのは多くの企業さまに圧倒的評価をいただいているから。

現在はクライアントの開発支援がメイン事業ですが、いずれは複数の事業を展開する20万名規模の会社に成長させるビジョンがあります。

ぜひ、一緒に会社を大きくする側に回ってみませんか？

POINT 2

社員の「やりたいことをやっている」率、100%。

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IDHでは、自分が担当する仕事を
「やりたいかどうか」
という意思に基づいて決定。
勿論、経験や年次に関係なく全メンバー共通です。

◆やりたい仕事ができる理由◆
①自由に"らしく"働いて欲しい
②ピラミッド型の組織では成長に限界があり、昨今は社員の成長を追い求めることで会社も成長できると考えているから

◆IDHの組織体制◆
管理職はほぼいません。全社員が文字通りフラットな関係の組織です。

それでもこれ程の成長が実現できる理由は、一人一人のレベルが高度で様々な業務に対応できることで会社の評価も上がり、相応の対価を頂けるから。

また、ベストベンチャー100に選出していただいた際も「徹底的にエンジニア目線にたち、社員のキャリア、成長、やりがいを第一優先においた経営」を評価していただきました。

実力主義の部分はありますが、皆がやりたいことができるように全力でバックアップしてます！

ぜひやりたいことを仕事にしてみませんか？

POINT 3

自由でクリエイティブな働き方！社員満足度は86%超！

詳しく見る

IDHでは、個々人が自由に働くことができるユニークな福利厚生をたくさん用意しています。

■年間休日125日以上
　※有給取得率も100％以上！
■自由出勤制度あり！
■月平均残業時間7.3時間
■副業OK
■管理職なしのフラットな職場
■社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
■健診のオプション費4万円補助
■無料の英会話教室あり
■社内開発制度、
　社内ベンチャー制度あり
■市場価値をベースにした
　スキル見合いの公平な評価
などなど

IDHでは最新の働き方で自由なキャリアを歩める機会をたくさん設けています。
そのせいもあってか、社員に聞いた『IDHを人に薦めたいか』という質問では86.4%の人が
『はい』という回答でした！

ぜひ、一緒に自分らしく充実した働き方をしましょう！

事業について

IDHは2014年の設立当初から
680倍の成長を実現しており、
今後の目標として
5年以内の上場を掲げています。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
社員の技術力と幸せを追求することで
お客様、家族、そして社会を幸せに
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

という理念を持ち、
「やりたいことをやる」
という方針を創業当時から貫く
ちょっと変わったITベンチャー企業です！

そんなIDHでは、
主に下記の事業を展開しています。

■自社開発
　-RemoLabo
　（リモートワーク生産性分析ツール）
　　打刻等の操作をしなくても、
　　勤務状況や作業状況が一目でわかる！
　-社内システム
　　当社で使用している管理システムも
　　自社開発をしています。
　-その他
　　まだ公にはお伝えできませんが、
　　他にも6つほどのサービスを開発中！
　　　
■システムエンジニアリングサービス
　-システムコンサルタント
　-マネジメント支援
　-プロジェクト支援
　-運用支援

　（案件例）
　・チャットボットプロトタイプ開発
　　（golang、AWS、Chatwork）
　・スマホアプリ構築（Swift、Kotlin）
　・ゲーム開発案件
　　（Cocos2d-JS、C++、Spine）
　・サーバー設計、構築（Linux）　など
　常時500以上の案件があります。

仕事内容

はじめは先輩のサポートを受けながら、
スキルを磨いていきます。
一定のスキルを身に着けたら、
自分のやりたいことを突き詰めます。

■仕事内容（案件例）
○スマホで遊べるクレーンゲームのサーバーサイド開発（PHP,JS,MySQL,AWS）
○家庭用ゲーム機用NWサービスWebアプリ開発（Java,JS,AWS）
○新規IoTシステム向けアプリサービス開発（C言語,C++,Swift,Java,Objective-C,JS）
など500件以上！

■どうやって仕事をチョイスしてるの？
本人の希望条件や希望単価をヒアリングし
希望に沿った案件を多数ご紹介。
その中からエントリーする案件を選んで貰い
書類が通れば常駐先担当と面談になります。

オファーが出た際は条件面も全てオープンにした上で参画する案件を選択して貰います！

その為
★自分自身がやりたいことを仕事にできる
★伸ばしたいスキルを伸ばす事ができる
そんな環境です！

なので
★特定の技術のスペシャリストになるも良し
★幅広いスキルを身に着けるも良し
★一生技術者として最前線を走るも良し
★マネジメントする立場になるも良し

もちろん市況などのアドバイスはしますが
会社として「こうなりなさい」という
指示はしません。
ご自身の「なりたい」「やりたい」を
とことん追求してください！

■１案件につきどれくらいの期間？
案件によって期間は異なります。
通常、案件終了まで変更はできませんが
IDHでは途中での変更もOK！
半年ほどで変更する人もいれば
気に入って何年も続ける人もいます。

■ここがポイント！

○先輩社員がフォローしてくれる中で
　早速開発業務からキャリアをスタート。
　　→入社前インターンで受講する
　　　独自カリキュラムは
　　　スキルアップできたという声多数！
　　→フラットな社風のため、
　　　先輩社員が良くしてくれると評判！

○最上流工程から保守開発まで
　自分のスキルに合った案件を選べる！

○案件数は常時500件以上！
　最新のプログラミング言語も◎

○誰もやりたくない、という案件は
　お断りするようにしています。

☆社員の90%以上がエンジニアの会社で、
　スキルアップにこだわってみませんか？☆

メッセージ

アイ・ディ・エイチは…
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
売上は8年で680倍！
　　　　　　メンバーは1人→300人！
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

IDHは2014年の設立当初から、
なんと680倍の成長を実現。

売上　：第一期 300万円 → 第七期 20.5億円
社員数：第一期１名　　 → 第七期 306名

☆新卒採用は2022年卒からスタートし、
　11名の方がご入社されました！

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
ポリシーは「やりたいことをやろう」！
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

・自分が担当する仕事を
　「やりたいかどうか」
　という意思に基づいて決定。
・IDHには「管理職」がほぼいません。
　全社員がフラットな関係の組織です。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
自由でクリエイティブな働き方！
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

個々人が自由に働くことができる
ユニークな福利厚生を多数用意。
　・年間休日125日以上
　・有給取得率100％以上
　・自由出勤制度あり
　・月平均残業時間7.3時間（前年度実績）
　・副業OK
　・社会保険、厚生年金、
　　雇用保険、労災保険完備
　・健康診断はオプション費4万円補助
　・無料の英会話スクール完備
　・オンライン学習サイト使い放題
　・社内開発制度あり
　・社内ベンチャー制度あり　　などなど

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
給与は案件単価の70%を支給！
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

エンジニアが生み出した利益は、
できるだけエンジニアに還元したい。

そんな想いから、
給与は案件単価の70%を支給。
福利厚生も含めると還元率は
なんと83%！
（実はこれ、凄いことなんです）

その還元率の高さから、
IDHに転職して
年収が100万円以上上がった人が沢山！

例）
▼24歳／経験1年
300万円(残業あり)→450万円(残業なし)
▼29歳／経験5年
400万円(残業あり)→640万円(残業なし)

アイ・ディ・エイチのエンジニアとして
何ができるのか？
どんな働き方ができるのか？
説明会でお話させていただきますので、
お気軽にご参加くださいね！

募集要項

給与・報酬

基本給：250,000円
※客先常駐エンジニアは
　案件単価の70%が給与
※みなし残業手当45時間分を含む

【給与例】
・26歳／経験1年
　年収500万円（月給38万円＋賞与）
・38歳／経験10年
　1,300万円／（月給100万円＋賞与）

※超過分は別途支給。
※正社員雇用（試用期間：原則3ヶ月）

待遇・福利厚生

■昇給随時
■決算賞与（7月）
■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■厚生年金
■TJK（東京都情報サービス産業健保）加入
■各種手当（職能・営業・紹介・資格取得）
■外部研修 ※全額会社負担
■社内研修（英会話・最新技術）
■健康診断（約4万円分を全員に補助）
■社内イベント ※自由参加
■社員持株制度
■ストックオプション
■副業OK！
■社内ベンチャー制度

勤務地

■東京都内
■東京近郊のプロジェクト先（関東）
※転居を伴う転勤はなし

【本社アクセス】
○JR・銀座線・日比谷線「上野駅」徒歩5分
○銀座線「稲荷町駅」徒歩3分
○都営地下鉄大江戸線・つくばエクスプレス線「新御徒町駅」徒歩7分

勤務時間

勤務時間：原則10時～19時
　(休憩時間 1時間00分)
※月の平均残業時間は5時間
※客先常駐エンジニアの勤務時間は
　プロジェクトにより異なります

休日・休暇

◎年間休日125日以上
完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始休暇
有給休暇（取得率100％）
慶弔休暇
その他特別休暇
※客先常駐エンジニアは別途
　プロジェクト状況による休日あり

就業場所の
受動喫煙対策

【対策あり】屋内禁煙

採用予定人数

24卒：15~20名
25卒：30名

選考フロー

CheerCareerよりエントリー
↓
会社説明会
↓
一次面接
↓
適性検査
↓
最終面接（個別）
↓
内定！

仕事内容

メッセージ

募集要項

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