当社で活躍する先輩社員のインタビューをお送りします！
今回は、採用HP未公開の内容となっています。
ぜひご覧ください！

①LAに(入社を)決めた理由
「人と組織の未来創りを本気で考えている」という点が入社の決め手です。弊社は研修会社ではなく、人や組織を成長させるための一ツールとして研修を提供しています。
コンサルタントとしてお客さまに最適なご提案をし、人だけでなく組織が活性化できると感じ入社を決めました。また、法人営業だけでなく研修講師としても価値を提供できることに魅力を感じました。

②学生時代の経験 
サークルを設立し、部活動まで昇格させるという経験の中で、組織の成長に深く携わったためです。活動の中では、組織を大きくして大学の顔として立派な団体にするためにはどうするべきかを日々考えていました。その中で、人を育成することは最終的には組織の成長にも繋がってくるということを学び、人材育成や組織開発に興味を持ちました。

③LAでのやりがい・(LAに入社してから)成長した点
1年目から「法人営業」「研修講師」としてお客様に様々な場面で価値提供をできることが大きなやりがいとなります。例えば、お客さまとのお打ち合わせや教育計画の策定、研修講師の登壇などを経験します。ただ、お客様に対して何か価値を提供する際には、勉強会やトレーニングの場が多く設けられているため、着実に成長した上で取り組むことができます。そのため、右も左も分からない状態で取り組むということはありませんので、ご安心ください。

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