組織内のファーストペンギン #24卒 #25卒

2023.10.25

組織内のファーストペンギン #24卒 #25卒

こんにちは、ZEN Integrationの加藤です

ファーストペンギン、ご存じでしょうか?

一番最初に飛び込むと、シャチなどに捕食される危険性が高まるのですが
誰も手を付けてないので魚を多く食べられる
ビジネスでも一番最初に飛び込むと、リスクもあるけどリーターンも大きい
というビジネス用語です

組織のファーストペンギンは、ローリスクハイリターンです
今までやったことのない取り組みの失敗に対して、組織は意外と肝要です
もちろんコストにもよる、というのはありますが
自分の稼働の範囲内で収まる事柄については「とりあえずやってみよう」という考えを持っています

「とりあえずやってみよう」が一定数の成果を上げると
次はもっと大きな漁場に挑戦できます
これを繰り返していくと、社内の評価は鰻登りです
仮に失敗したとしても、ノウハウがその組織に残ります
そのノウハウは実は誰かがやらなければ得られないものです

いずれにしろ、何かが残る
それが一番最初に何かをするメリットです

是非皆さん、いい漁場があったら承認をもらってすぐ飛び込みましょう!


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この投稿の著者
加藤 圭一
加藤 圭一
IT事業部 マネージャー
新卒で入社した老舗の中小システム開発会社で
システムエンジニアとしての経験を積む。

年功序列ではなく、実力でキャリアパスを描ける環境を求めて
2014年にZEN Integration入社。
現在はIT事業部の副事業部長として、
システム開発業務に加えて、組織活性&ビジネス推進に注力。

1984年生まれ、社長と同い年。

システム開発大好き!
アイディアマン!
愛の伝道師!

好きな言葉は「楽しく、自由、誠実」
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