株式会社プラン・ドゥ
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株式会社プラン・ドゥ
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新卒 2023年卒
仕入れ+プロジェクトマネージャー収益不動産の仲介・販売営業賃貸募集施策提案
【23卒】不動産にかかわるすべての人に幸せを#不動産×コンサルティング×ベンチャー #2028年上場
株式会社プラン・ドゥの特徴
POINT 1
2023年に売上100億を目指す急成長不動産ベンチャー
詳しく見る
プラン・ドゥは
2023年には「社員100名・売上100億の会社にすること」を
中期ビジョンとしても掲げております。

従業員数はたったの42名です。
年収2000万以上(給与所得者の0.4%)の
超富裕層の投資家様がメイン顧客となり、
入社一年目から億単位の物件プロジェクトの
担当者になることもあります!

プラン・ドゥには
「とにかく成長したい」
「一つのことにプロフェッショナルでいたい」といった社員が
多く在籍しております。

また、プラン・ドゥは
競合他社が少ないビジネスモデルを持っているため
年々業績も成長しつつあり
昨年度、過去最高益達成しています!
そんな右肩上がりの成長を続けるプラン・ドゥで
一緒に2028年のIPOに向けて挑戦してみませんか?
POINT 2
3年以内の離職率0%!「やりたくないことはやらない」
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プラン・ドゥが大切にしているカルチャーは、
「やりたくないことはやらない」です。
感情を仕事に持ち込んでOK。

納得できないことは、納得できないといっていい。
だから本当に納得して『自分の仕事』ができます。
自分の仕事として取り組めば、
うまくいったときの達成感も、失敗した時に悔しさも倍増。
それが次へのモチベーションに繋がる。

また「ステップ休暇」といい
3年に1度16日間の連続休暇と、30万円が支給される
おもしろ福利厚生もあり
それが、プラン・ドゥが3年以内の離職率0%という実績をだし、
圧倒的なスピードで成長している理由です。
POINT 3
【充実したサポート】宅地建物取引士取得率は、なんと約90%!
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プラン・ドゥでの宅地建物取引士取得率は、なんと約90%!!

資格を取得できるように先輩社員が徹底サポート!
宅建合格祝金制度(10万円)の福利厚生があるなど
社員の成長のための環境が整っています!

そのほか様々な専門資格や国家資格を保有した社員が、
「不動産のプロ」として常に自己成長に励み、
不動産経営のあらゆる場面で誠実に対応しています。

社員全員がプロとしての誇りとプライドを持ってお客様と向き合う。
それが営業(セールス)ではなく、パートナー。

不動産を販売するということではなく、
お客様の資産運用を不動産という切り口でコンサルティングを行います。

知識をつけ、経験を積むことで仕事の幅は広がっていき、
常に上を目指して成長し続けることができる環境です。
事業について
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プラン・ドゥは、
時代に合わせたリノベーションの提案や、運営後の保証も含め、
すべてをワンストップでご提供します
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2023年には「社員100名・売上100億の会社にすること」を
目標に創業以来、右肩上りに成長を続けています。

年収2000万以上(給与所得者の0.4%)の
超富裕層の投資家様がメイン顧客となり、
入社一年目から億単位の物件プロジェクトの担当者になることもある環境です。
そんな、株式会社プラン・ドゥでは主に3つの事業を展開しています。

◆中古マンションの買取再販/売買仲介
プラン・ドゥでは、不動産は単なる投資ではなく、
安定的な収益を上げる健全な不動産経営が実現できると考えています。

◆リノベーション
プラン・ドゥでは、時代や社会の要求に応える
リノベーション物件を「PLENDY」ブランドとして
企画運営・販売しております。

◆賃貸管理
ご所有のオーナー様に代わって、
不動産管理を代行させていただいています。

そのほか、
・リーシング(入居率97%)
・シェアハウス運営
・オーナー向け資産コンサルティング
も行っています!
循環型ワンストップサービス
循環型ワンストップサービス

仕事内容

【【2028年の上場に向けて共に働く人材求む!!!】】

総合職での採用となり、
以下のような多岐に渡る業務に携わっていただきます!

【不動産売買仲介の方からご紹介いただき、物件を仕入れる】
どの物件ならどれくらいの利益を出せそうかを計算し、
最適な物件の仕入れを計画します。仲介業者様との関係構築が欠かせません!

【収益不動産のリフォーム・リノベーションの企画・工事監理】
仕入れた物件の不動産としての価値を高める業務です。
仕入れた物件に、どのように付加価値を付ければいいのか、
どんな工事が必要で、いつまでに終わらなければならないのかを
企画~工事業者様への依頼まで行います。

【マーケティング業務】
仕入れた物件の投資物としての価値を高めるために欠かせない業務です。
賃貸物件を探している方に、プラン・ドゥの物件に住んでいただくには何が最適解か。市場を分析して、募集施策や、賃料設定などを策定します。

【収益不動産の仲介・販売営業】
投資家の方々に
プラン・ドゥが仕入れ・リフォーム・リノベーションを行った物件を
用いた資産形成の提案を行います!

メッセージ

「不動産にかかわる、すべての人に幸せを。」
私達が取り組む不動産案件には、売主様、買主様だけでなく、
入居者様、建物の工事、清掃をする人、近隣の人など、
とても多くの人がかかわっています。
私達は不動産のプロとして、常に自己成長に励み、
これらすべての人が幸せになる方法を選択していきます。

この理念の実現のために、様々な専門資格や国家資格を保有した社員が、
「不動産のプロ」として常に自己成長に励み、
不動産経営のあらゆる場面で誠実に対応しています。

社員全員がプロとしての誇りとプライドを持ってお客様と向き合う。
それは営業(セールス)ではなく、パートナー。

「とにかく成長したい」
「一つのことにプロフェッショナルでいたい」
といった社員が多く在籍しています。

従業員数はたったの42名ながら、
競合他社が少ないビジネスモデルを持っているため
年々業績も成長しつつあり
昨年度、過去最高益を達成。

宅地建物取引士取得率は、業界最高水準の約90%で、
成長のサポート体制も抜群。内定者の内に、弊社完全負担で、宅地建物取引士取得のために予備校に通っていただきます。
知識をつけ、経験を積むことで仕事の幅は広がっていき、
常に上を目指して成長し続けることができる環境です。

募集要項

給与・報酬
月額25万円(見込み残業30時間含む)
賞与:年2回+決算賞与 年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
・諸手当住宅手当
・旅行積立手当て
・通勤交通費全額支給
・従業員持株会推奨金
・資格取得祝金
・ステップ休暇手当
(3年に1度16日間の連続休暇と、30万円の支給) 等
・福利厚生退職金制度
・一部家賃補助
・産休・育休制度
・短時間勤務制度
・介護休暇制度等
・社員旅行(実績:ハワイ)
・定期健康診断
・慶弔給付制度(結婚祝金、出産祝金)
・資格取得支援制度
・宅建合格祝金制度(10万円)
・その他資格合格お祝金制度
・バースデープレゼント(スタッフとお子様)
勤務地
東京都中央区八重洲2丁目7番2号八重洲三井ビルディング3階
勤務時間
08:30~17:30(休憩1時間)
休日・休暇
・週休二日制(水日/土日)
・祝日(特別休暇付与)
・夏季休暇
・有給休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・ステップ休暇 等
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
採用予定人数
8名
選考フロー
①会社説明会 兼 書類選考
②プレゼンテーション試験
③最終選考(代表面接)
※場合によって選考が変更になることがあります。ご了承ください。

関連するメンバー

企業情報
企業名
株式会社プラン・ドゥ
業種・業界
不動産・住宅
社員数
42名
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