株式会社Widsley
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株式会社Widsley
新卒 2023年卒
世界初!特許取得の商品力で今注目のSaaS企業【 ビジネス総合職 】セールス/CS/マーケティング
株式会社Widsleyの特徴
POINT 1
日本NO.1、そして海外へ
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【 特許取得済みの商品力 】
法人企業の営業サポートツール『ComDesk』。
電話の発着信全てをログと録音データで登録でき、
場所や空間に縛られず効率的に顧客とのコンタクト履歴を管理できるコミュニケーションツールです。
固定電話・IP電話を使用する従来のCTIに加えて、携帯電話回線と連動させることが可能です。
モバイルと連動する《 世界初 》のインサイドセールスシステムとして、2016年6月に特許を取得。
導⼊企業は300社、導⼊ID数も5,000を超えています。

【CCaaSのビジネスの可能性】
世界市場規模は2021年で140億ドル、2026年には433億ドルへと拡大すると予測されていて
平均年成長率(CAGR)は25.3%で推移する超成長産業です。
アメリカでは巨大市場である、日本ではまだプレイヤーがいません。
まずは日本市場でナンバーワンをとりに行き、2年以内に海外市場に展開していきます。
POINT 2
メンバー構成
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◆メンバー
プロダクトごとでLead事業部とFlat事業部に分かれており、
全体でエンジニア6名、セールス8名、コーポレート2名、人事1名の約20名の仲間がいます。
平均年齢28歳の少数精鋭かつフレッシュな体制です。

外国籍メンバーも複数名おり多国籍です。
日本語か英語のどちらかがビジネスレベル以上であれば、問題なくコミュニケーションが取れる環境ですが
必然的に英語力も上がってしまう、そんな環境です。

社内は明るくフランクな雰囲気。
オフィスではフリーアドレス制を採用しているため、職種や職位を超えた交流が盛んです。

毎週金曜に解禁される「オフィスバー」をはじめ、
イベントも多く、オン・オフともに本気で楽しむメンバーが揃っています。

社長との距離の近さも魅力!
新卒一期生となるみなさんの直属の上司は事業部長。
このタイミングでのジョインならではの成長環境があります。
POINT 3
新卒に期待すること
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新卒に期待することは、ズバリ【 将来の幹部候補 】
事業部長や子会社の社長、Widsleyの役員、そして将来起業したい人も歓迎です。
成長目まぐるしいスタートアップにジョインするからこそ得られる体験を生かして
将来、経営側に立つ人材に育ってほしいと考えています。

■Widsleyで得られるもの
・伸びている世界市場で、注目のプロダクトを作る側の経験
・急成長の会社で、事業を0→1、1→100にする経験
・引き抜き100%で集結した超精鋭の事業部長であるプロから直接学べる環境
・グローバルな環境で働ける環境

どこでも活躍できるビジネスマンに成長したい人、
将来起業したい人には、またとない企業のフェーズであり、
チャンスが広がっています。
事業について
■クラウドアプリケーションの開発提供

特許技術を用いて、
CTI / CRM  /SFA および CS に関する
【 世界初 】のソリューション開発をしています。

■AIおよびビッグデータ・データマイニング研究開発
ディープラーニングを用いた音声解析に取り組んでおり、
最先端技術を活用した音声認識の自社エンジンの開発を進めています。

【 市場規模 】
クラウド型コンタクトセンターの世界市場規模は2021年で140億ドル、
2026年には433億ドルへと拡大すると予測。
平均年成長率(CAGR)は25.3%で推移する超成長産業です。
メンバー:20~30代を中心とした6か国のメンバーがいます。
メンバー:20~30代を中心とした6か国のメンバーがいます。

仕事内容

■セールス
■カスタマーサクセス
■マーケター

☆はじめはインサイドセールスからスタートし、
システムの特徴やお客様へのアプローチ・提案の仕方を学んでいただきます。
ゆくゆくは既存クライアントのフォローまで一貫して担っていただく予定です。

☆ほかにはない差別化されたサービスのため、
現在右肩上がりで契約数を伸ばしています。お問い合わせ数も多く、
また既存のお客様から新しい企業様をご紹介ただけることも。 
月4~5件の新規契約が安定的に取れる状況です。
 
☆クライアントの売上アップなど、仕事の成果がダイレクトに感じられることもやりがい!
自社開発サービスなのでエンジニアのバックアップが直接受けられるほか、
お客様の業務フローに合わせた柔軟なカスタマイズができることも強みです。

メッセージ

【特許取得済みの商品力】2016年6月に特許を取得
                      導⼊企業は300社、導⼊ID数も5,000を超え

【高い技術力】世界初で国内唯一
      最先端技術を活用したシステムの開発

【成長】初の資金調達実施!
    サービスのフルリニューアル!

【メンバー】エンジニア6名、セールス8名、コーポレート2名、人事1名
             約20名の仲間/平均年齢28歳

【カルチャー】
  「何をどのように変えるか」の話をしよう
  人生は一度しかない。命を燃やして生きよう
  期待を超えて感動を生み出そう
  プロフェッショナリズムを持とう
  ポジティブに考えよう

最高のメンバーと最高の技術力で
本気でテクノロジーによって人類を前進させていきます。

新卒に期待することは、ズバリ【将来の幹部候補】
事業部長や子会社の社長、Widsleyの役員、そして将来起業したい人も歓迎です。
成長目まぐるしいスタートアップにジョインするからこそ得られる体験を生かして
将来、経営側に立つ人材に育ってほしいと考えています。

■Widsleyで得られるもの
・伸びている世界市場で、注目のプロダクトを作る側の経験
・急成長の会社で、事業を0→1、1→100にする経験
・引き抜き100%で集結した超精鋭の事業部長であるプロから直接学べる環境
・グローバルな環境で働ける環境

どこでも活躍できるビジネスマンに成長したい人、
将来起業したい人には、またとない企業のフェーズであり、
チャンスが広がっています。

募集要項

給与・報酬
月給30万円+インセンティブ

■昇給
■年4回(スピード昇給が可能です!)
■社員の年収例
1,200万円/営業職(29歳)
内訳:月給80万円+インセンティブ20万円
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
 (雇用・労災・健康・介護・厚生年金)
■通勤交通費(月2万円まで)
■徒歩圏内手当
└交通費のかからないエリアに住んでいる場合、月2万円を支給。
■ストックオプション制度
■社員持株制度
■借上社宅制度
■PC、携帯電話などの機器貸与
■旅行推進(長期休暇)制度
■起業支援制度
■パートナーバースデー制度
└配偶者やお子様、恋人の誕生日は
 18時退社&会社より1万円を支給!
■コロナワクチン接種休暇(半日有給を2回)
勤務地
【本社】東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル4F

☆2018年にリニューアルしたおしゃれなオフィスです!
 渋谷という好立地でデザインや居心地の良さにもこだわった
 自慢の環境なので、ぜひ一度足を運んでみてください!
≪アクセス≫
■各線「渋谷駅」新南口より徒歩1分
勤務時間
10:00〜19:00(休憩時間1時間)
・フレックスタイム制度あり
 コアタイム    : 10:00〜15:00
 フレキシブルタイム: 6:00〜10:00 / 15:00〜22:00
休日・休暇
【年間休日120日以上!】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
└祝日は当日休みではなく、月内の好きなタイミングで取得できます!
■年末年始
■GW
■夏季休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
選考フロー
エントリー

人事面接

役員面接

社長面接

関連するメンバー

髙橋 弘考
髙橋 弘考
代表取締役
同志社大学在学中に豪州にて起業。
卒業後Webマーケ企業の社長室に配属経営企画。
翌年タイ法人の立ち上げ、現地CEOに就任し、
コールセンターやオフショア開発拠点の立ち上げ。
2013年より当社設立。初期プロダクト開発責任者。
企業情報
企業名
株式会社Widsley
業種・業界
メーカー/ソフトウェア・情報処理/コンサル
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選考で有利に進めます。
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