株式会社リーディング・エッジ社
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事業について

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仕事内容

メッセージ

募集要項

実施期間
1日
身につくスキル
論理的思考力
コミュニケーション力
開発力
就活力
給与・報酬■インターン期間
報酬:支給なし

■基本給:222,000円
※固定残業:20時間(30,000円)込み、超過分別途支給
待遇・福利厚生■給与改定原則年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■交通費全額支給(上限4万円、超えてしまう場合は応相談)
■遠方からの引越手当、住宅手当(規定有)
■社会保険完備
■資格手当(基本情報技術者試験、LPIC、ORACLE MASTER、CCNA、Java認定資格などの試験合格時に受験料を全額支給)
■社員紹介制度
■研修制度(「Pythonセミナー」「もくもく会」など週1回ペースで開催/参加任意)
■技術合宿(年2回/参加任意)
■書籍購入費補助(月5000円まで/後に社内の本棚に共有)
■ベネフィット・ステーション
勤務地■インターンはオンラインでの開催を予定しております。

■東京本社 (リモート推奨中)
※上京してチャレンジしたい方、大歓迎です!
 遠方引越手当がありますので、ご安心ください。(規定有)
※上京したいけれど、事情があってどうしても地元を離れることができない方、フルリモート勤務可です!一度ご相談ください。
勤務時間■インターン:10:00~17:00

■9:00~18:00(コアタイム:11:00~16:00)
フレックス制残業平均月/10~15h
直行直帰可
現在はコロナウィルスの影響により、リモートがメイン。
休日・休暇完全週休2日制(土日)
【年間休日】120日
夏季休暇 
年末年始休暇 
慶弔休暇 
特別休暇 
振替休暇 
有給休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
採用予定人数■20名程度
選考フロー■インターンご希望の方はエントリーフォームよりエントリーください
インターン

関連するメンバー

紅林 彩
紅林 彩
人事セクション
2018年 ECC事業部 営業部入社

2020年人事セクションに配属
現在はエンジニアの中途採用、新卒採用、WEBマーケなど幅広く担当


ITも営業も未経験で不安もありましたが、「異業種から転職してきて結果を残している仲間が多くいる」と聞き、自分も成長していける環境があるのでは思い入社を決めました。

実際に入社してみると、職種問わず、自身の価値向上に向けて、意欲的に取り組む方が多く驚きました。


当社では、エンジニアの生涯価値向上へ向けて、様々な方面から支援しています。

仲間と切磋琢磨しながら、自身の成長に取り組みませんか?

皆様からのご応募お待ちしております!
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菅野 未奈子
菅野 未奈子
人事セクション
経歴:

新卒で人材派遣会社に入社し、両面型の派遣営業と新卒採用に携わってきました。2019年に人事職として当社に転職。その後、採用・労務をメインに現在勤めております。

IT業界は未経験だったこともあり、新しい知見が増える今の環境は、自分の成長に繋がっていると日々感じております。


入社理由:

自分のスキルを高めたいという思いから、ITも事務職も未経験でしたが、まずはやってみようの精神で転職を決意しました。リーディング・エッジ社は、自分が掲げた目標を否定せず、挑戦するものには背中を押してくれる風土があることが魅力の一つだと感じます。


メッセージ:

LEで良かった!と思える会社を一緒に作っていきましょう!
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  • http://www.leadinge.co.jp
  • 人材事業 / エンジニア育成 / 受託開発(AI技術開発・Webアプリ、システム開発)
  • 東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE13F

募集の特徴
  • WEB面談 OKリモートワーク OK急募私服OK家賃手当あり学歴不問土日休み起業志望歓迎幹部候補フレックス教育制度充実未経験OK残業少なめ理系歓迎

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