事業について
■日本の暮らしを変える：
女性の活躍促進、共働き世帯の増加、
少子高齢化、暮らし方改革、QOLの向上。
こうした社会的なテーマに対して、私たちは「家事代行サービス」そして「暮らしサポート」として解決をしていく企業です。
23年前、日本にまだ「家事代行」という言葉すら馴染みがなかった時代に働く方々をもっと応援したいという思いで会社を立ち上げ、創業以来 業界のリーディングカンパニーとして成長していきました。
個人向けでは家事代行、ハウスクリーニング、マンションコンシェルジュ、法人向けには福利厚生や居住者様用特典サービス、カタログギフトとしてサービス提供しています。
■ベアーズが目指す未来：
2021年1月 更なる顧客・スタッフ満足度向上に向けて、ホスピタリティに
特化していたアナログ企業から、最速でテクノロジーカンパニーへの進化を。
おうちの困ったをトータルサポートできる暮らしサポート企業を目指します。
「お気に入りの消耗品が一生なくならない仕組み」
「断捨離／現金化／収納の設計まで暮らしの形もご提案」
「時間だけではなく、健康的な暮らしまで実現できる料理サービス」
家事の負担減や、家を一部任せられる安心感だけに留まらない、その先の体験を追求していきます。
■課題解決型の提案営業
「家事代行の会社で働く」＝「家事代行スタッフとして働く」とイメージしてしまいますよね？
配属は営業職を中心に、カスタマーサポート、スタッフサポートなど、お客様やスタッフに近いところで最初の経験を積んでいただきます（希望や適性によってはＩＴ戦略室や新規事業企画などの部署への配属もあります）
そのためお客様に寄り添い、一緒に未来の生活を創っていくパートナーとして伴走することができる仕事です。
仕事内容
コロナ禍で採用が縮小となる中で、新卒の応援するために採用枠を拡大することを経営決定しました！
組織づくりや業務フロー改善、管理職として早期に活躍したいなど、自らが成長することで会社を成長させたいと思っている方はぜひ一度ご連絡ください。
＜ベアーズで働く魅力＞
１、さまざまなキャリアを描ける
変革期だからこそ、決まったオペレーションだけではなく、創意工夫しながら仕事をしていく人が活躍できる環境です。キャリアパスも1つだけではなく色んなキャリアに挑戦できるチャンスも多くあります。
２、成長産業・広いビジネスチャンス
私たちが社会に提供する価値は【自分らしく生きる自由な時間を創出する】こと。「生活そのもの」を直接支えられるサービスを展開しています。生活の課題を解決するツールを家事代行だけではなく、困った全てをサポートしていくことを掲げて新規事業にも力を入れています。
３、社会貢献性が抜群に高い
世の中にたくさんの仕事がある中で、現代の人々の生活に貢献できる事業です。働き方改革、ワークライフバランスの充実、それを支える成長ビジネスです。
＜フィットする考え方＞
・「ベアーズの理念やビジョンに価値に関心がある」
・「既に型化されている大手よりも、自分が創意工夫しながら仕事に取り組みたい」
・「ニッチだけど業界上位の会社で業界を牽引する仕事をしたい」
・「歯車として働くのではなく、自らが仕組や組織づくりにも携わりたい」
・「誰かの役に立てることが嬉しい」
＜お任せする仕事＞
総合職としての採用。
営業職を中心に希望や適性に合わせて配属を決定します。
■営業コーディネーター職
■営業サポート・スタッフサポート
■法人向け営業職（アライアンス推進職）
■企画・広報・マーケティング職
■スタッフ採用教育職
■バックオフィス職
------
まだまだ発展途上の会社なので、たくさんのチャレンジをしている会社です。
ベアーズでは、「これまで何を頑張ったか」「どんなことをやりたいか」「どうなりたいか」というあなたの経験・想いを大切にします。あなたの夢や願望を語ってください。私たちも伝えたいことがたくさんあります。
メッセージ
ベアーズは第二創業期に突入しています。
IPO（新規上場）を見据えて社内制度の構築や人材育成に力を入れています。
私たちが求める人物像は、次のような資質・志向のある人です。
◆「既に型化されている大手よりも、自分が創意工夫しながら仕事に取り組みたい」
◆「ニッチだけど業界上位の会社で業界を牽引する仕事をしたい」
◆「歯車として働くのではなく、自らが仕組や組織づくりにも携わりたい」
◆「社会に貢献する仕事をしたい」
まだまだ未完成な業界、発展途中の会社ですが、それだけ自分たちの手で創っていけるチャンスがあります。
ベアーズは社員ひとりひとりの経験・想い・考え方を大切にしています。
面接では目標やビジョン、社会人になってやってみたいこと、今まで力を入れたことなど遠慮なく話してください。
募集要項
| 給与・報酬 | ■院卒、大卒、既卒、第二新卒
月給210,000円 （2020年10月実績/2021年4月支給予定額）
＜内訳＞
基本給：170,775円
一律職能手当：39,225円
■短大卒、高専卒、専門卒、
月給204,000円 （2020年10月実績/2021年4月支給予定額）
＜内訳＞
基本給：165,900円
一律職能手当：38,100円
※一律職能手当は固定残業代として支給
30時間を越える時間外労働分は追加で支給 |
|---|
| 待遇・福利厚生 | ■通勤費支給（月額50,000円まで実費支給）
■各種移動交通費・経費全額支給
■子ども手当
■住宅手当（規定に基づき月額30,000円支給）
■慶弔見舞金
■結婚祝金
■出産祝金
■女性寮有 |
|---|
| 勤務地 | 以下のいずれかの配属先になります。
勤務地は希望を考慮した上で決定いたします。
■東京本社
東京都中央区日本橋浜町2-1-1
田辺浜町ビル5～7F（受付6F）
■大阪支店
大阪府大阪市西区西本町1-2-17
サムティ本町グランドビル5F |
|---|
| 勤務時間 | ・09:00～18:00（実労働8時間、休憩60分）
・10:00～19:00（実労働8時間、休憩60分）
※勤務時間は部門による |
|---|
| 休日・休暇 | 年間休日：124日
■週休2日制（基本土日祝日休み）
■夏季休暇3日間
■冬季休暇4日間
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休業（希望者の取得実績100％）
■育児休業
■介護休業
■バースデイ休暇
■振替休日 |
|---|
就業場所の
受動喫煙対策 | 【対策あり】敷地内禁煙 |
|---|
| 採用予定人数 | 5～10名 |
|---|
| 選考フロー | ▼会社説明会
(https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3904/4189)
▼一次選考（人事）
▼二次選考（現場責任者）
▼三次選考（役員）
▼最終選考（社長） |
|---|
関連するメンバー
べアーズの採用担当
「採用という手段(ツール)で利益の最大化」を目指す。
地元である広島の大手塾にて塾教師としてのキャリアを積んだ後、東証一部の人材紹介会社にて営業・求職者対応の担当し採用に関わる。
決められたオペレーションをまわすことを求められる環境よりも、
自分で創意工夫しながら組織作っていける環境でキャリアを積みたいと考え現在に至る。入社後は、採用フローの見直し、ペルソナ設計、新卒研修再構築、その他社内PJの企画・実行などを行っている。
▲詳細を閉じる
【22卒＆21卒の方、就活で不安なことがあればお話ししましょう】
ゼネコン人事⇒ITマーケ営業⇒家事代行の会社で人事（現）
大学時代：中央大学多摩キャンパスで米史学を専攻。
サークルでは映画制作、陶芸、DJに所属していました
■仕事について
＜人事・総務⇒営業⇒また人事へ＞
★工学部学生へのリクルーティング活動、給与、社保
★WEB広告運用と、そのデータマーケを活用した提案営業
★現在は、新卒採用～新卒研修を担当
▲詳細を閉じる
大学時代は保育専攻し、保育士等資格を取得したものの違う視点から共働き家庭・働く女性のサポートをしたいと考えベアーズへ新卒入社。
現場スタッフや営業を経験し、現在は弊社で雇用する外国人人材のサポートに従事。
▲詳細を閉じる
エントリー方法選択