事業について
【自社サービス開発に全力で取り組みます】
株式会社dual&Co.は、
若手社員が活躍する会社です。
日々の仕事を通じて、誰よりも成長する。
ベンチャー屈指の【成長の仕組み】を持つ当社。
2020年、株式会社dual&Co.は
フルリモート体制に変化しました。
年齢や経験、勤務体系を問わず、
積極的に仲間を集めるために
フレキシブルな組織を目指したいと考えています。
企業向けの受託開発の経験をもとに、
自社サービスの開発およびマーケティングに注力しています。
少数精鋭で、役員直下のプロジェクトで
1年目から経験を積みませんか？
インターネットが既にインフラになった昨今、
テクノロジーが進化する一方で、
情報リテラシーの差によって、
まだまだ多くの人にとって
便利になったとは言えません。
私たちはそんな状況を打破したいと考えています。
若手社員の感性を武器に、
既存事業、新規事業問わずに全力で取り組み、
世の中の不便をなくしていきたいと考えています。
仕事内容
▼仕事内容
2020年、株式会社dual&Co.は
フルリモート体制に変化しました。
年齢や経験、勤務体系を問わず、
積極的に仲間を集めるために
フレキシブルな組織を目指したいと考えています。
企業向けの受託開発の経験をもとに、
自社サービスの開発およびマーケティングに注力しています。
少数精鋭で、役員直下のプロジェクトで
1年目から経験を積みませんか？
あなたのチャレンジをお待ちしています。
Q.
何となく面白そう？
でも具体的に何するの？
A.
dual&Co.でこんな仕事します（ほんの一例）
・新規サイト立ち上げ・企画
・コンテンツの調達
・広報、マーケティング
・デザイン、記事のライティング
dual&Co.の社員のミッションは、
「事業を創る」こと。
そのために、
あらゆる仕事が存在します。
少数精鋭の組織で、
1年目から大きな事業に携われます。
自分史上最速で成長しませんか？
あなたにお会いできるのを楽しみにしています。
メッセージ
こんにちは！
株式会社dual&Co.人事責任者の堀です。
人間は、
誰しも変化し続けるのが当たり前。
あなたが成長したいのであれば
「この会社にしか行きたくない」と決めるより、
成長できる仕組みがある会社を薦めます。
その答えが
株式会社dual&Co.じゃなくても全然OK！
納得いく就職活動をしてくださいね。
『事業を創る』『会社を創る』
そんな思考を身につけられるdual&Co.で、
あなたに会えるのをお待ちしています!
募集要項
| 給与・報酬 | ・月額給与260,000円～（総合職）
※試用期間3〜6ヶ月（給与は本採用時と同額）
※時間外労働割増賃金30時間含みます。 |
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| 待遇・福利厚生 | ・給与改定年1回
・賞与年2回
・服装・髪型自由
・各種保険制度完備
・フルリモートワーク（入社時研修あり） |
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| 勤務地 | フルリモートでの勤務となります。
※代々木駅近くにサテライトオフィスを構えています |
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| 勤務時間 | 10:00～19:00
フレックスタイム制(コアタイム10：00～15：00 ／営業日数x実働8時間を月で満たすこと)を採ることがあります。 |
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| 休日・休暇 | ・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年次有給休暇
・夏季休暇
・冬季休暇（年末年始休暇）
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇・育児休暇（現在も男性社員1名が育児休暇取得中） |
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就業場所の
受動喫煙対策 | 【対策あり】屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
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| 採用予定人数 | 5～6名
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新卒6期生（2021年卒）
新卒7期生（2022年卒） |
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| 選考フロー | ★採用フロー
本選考の場合：
エントリー → 書類選考（＋説明会参加） → 現場面接 → 1dayインターン → 役員面接 →内定
まずはエントリーをお願いします。 |
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エントリー方法選択