こんにちは！
サイバーソリューションズ採用担当です。

面接での質問力、ものすごく重要です！
どんな些細なことでもいいんです。
大事なのは『質問をするという姿勢』です。

採用側としては、
会社に興味を持ってくれている人を採用したいですよね？
質問をする＝興味があるアピールとなります。

対人関係に置き換えて考えてみてください。
知り合ったばかりの人と仲良くなりたいと思ったら、
色んなことを質問しますよね。
それと同じです(^^)

まして職場は、生活の中の大半を過ごす場所です。
家にいる時間より長いですよね？
色々聞かないと不安じゃないですか(; ･`д･´)

「質問はありますか？」と聞かれたときに
３～４個は質問できるよう、用意しておきましょう☆
自分の為にもなるし、同時にアピールにもなります(*^^*)

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