株式会社ワークポート
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株式会社ワークポートの特徴
POINT 1
ワークポートの強み!【完全独立、100%自社開発、教育体制】
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■完全独立企業 
株主は役員・従業員で構成。どこにも依存しない独立会社です。 
そのため、「やりたいとき」に「やりたいこと」を
「やりたい方法」で実行することができ、
自由度の高いスピード感のある経営です。 

■100%自社開発 
ワークポートの成長を支えてきたのは、
社内システムやWEBサイトを全て自社内で開発してきたこと。 
社内システムは人材紹介サービスを始めた初日から経営者自らが開発を行い、
バージョンアップを繰り返しています。 
優秀なエンジニアが新サービスや機能の実現に向けて
さらに進化させています。

■教育部門
業界TOPと自負する教育体制は、
会社規模が大きいからこそできる教育を実施していて、
OJTだけではなく、専任講師が責任を持って育成をしています。 
教育プログラムについても、
社会の変化や会社の変化に合わせて毎年内容を考え、実施。 
業務のマニュアル化も積極的に取り組んでいます。
POINT 2
『GOOD AGENT RANKING』 4年連続1位!
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人材紹介サービスは
“人対人”のコミュニケーションで成立するビジネスであるため、
アナログな要素が多く属人化しやすい部分が大いにあります。

ワークポートでは強みである自社システムにより
様々な観点でのデータ収集・分析を可能とすることで、
業務の標準化やノウハウの共有を仕組み化することを徹底しています。

この仕組みを利用した教育体制が整っているため、
新卒でも経験やスキルに関係なく一年目からでも活躍することができます。

また、リクナビNEXT『GOOD AGENT RANKING』では、
4年連続"1位”を獲得!!
今後も更なる成長を目指し貢献していきます!
POINT 3
【20代役職者は61%!】豊富なキャリアの選択肢!
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これから社会に巣立っていく皆さんには
様々なキャリアを選択できる人材になって欲しい。
1年目から人材紹介事業に必ず携われる会社は
他と比べても多くはありません。

人材紹介業では企業と転職希望者のキャリアを紡ぐコンサルティングの中で
ビジネスにおいて高い視座を得ることが出来ます。
また20代で役職、拠点立ち上げ、海外経験など
同世代の社会人よりも一歩進んだキャリアを得られます。

同時に私たちは、社会に貢献する立派なビジネスパーソンである前に、
まず、人として「当たり前のことをバカにせずきちんとできる」
立派な大人であることを目指しています。
起業ストーリー
代表取締役社長 CEO 田村 高広

代表取締役社長 CEO 田村 高広

代表取締役副社長 COO 林 徹郎

代表取締役副社長 COO 林 徹郎

私たちは転職のスペシャリストとして、
求人企業と転職希望者の出会いを
ひとつでも多く生み出していくことをミッションとしています。
双方が少しでも多くの選択肢の中から
最良の答えを選び出せるよう、
あらゆる方向から可能性を追求してまいります。

【代表取締役社長 CEO 田村 高広】
大学卒業後、広告代理店を経て株式会社インテリジェンスに入社。
人材派遣事業・アルバイト求人求職サイトの営業執行責任者を歴任。
2003年に株式会社ワークポートを林と設立、代表取締役社長CEOに就任。

【代表取締役副社長 COO 林 徹郎】
早稲田大学在学時より、
株式会社インテリジェンスにて新卒採用コンサルティング事業に従事。
卒業後はそのまま株式会社インテリジェンスに在籍し、
大学生派遣事業やアルバイト募集サイトの立ち上げ事業等の
マネージャー、子会社役員を歴任。
2003年に株式会社ワークポートを田村と設立。元エンジニアでもある。
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事業内容
相談がしやすく、ざっくばらんに先輩や上司と話せる社風です。

相談がしやすく、ざっくばらんに先輩や上司と話せる社風です。

ワークポートには、称賛し合う文化があります。

ワークポートには、称賛し合う文化があります。

私たちは、2003年設立の『総合型人材紹介会社』です。
人と企業の価値ある出会いを創出し続けることを使命とし、
高い介在価値を発揮するために可能性を追求する、
人材のプロフェッショナル集団です。

▼事業内容
・人材紹介サービス
・育成型人材紹介サービス
・転職情報サイトの運営

これらの事業を通して、企業の拡大、転職活動の成功を後押しすると共に、
日本の雇用問題に貢献しております。

▼取引先企業一覧
楽天株式会社
ソフトバンク株式会社
株式会社キーエンス
Paypay株式会社
株式会社CyberAgent …など
企業情報
企業名
株式会社ワークポート
業種・業界
コンサル/教育/人材
売上高
60億円(2022年3月期見込)
資本金
4,200万円
社員数
744名(2022年4月時点)
男女比
46%:54%(2022年4月時点)
平均年齢
27.5歳
所在地
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F・6F
注目リンク
▼2023新卒採用サイト
https://www.workport.co.jp/corporate/recruit2023/

▼コーポレートサイト
http://www.workport.co.jp/corporate/

▼人材紹介サービスサイト
http://www.workport.co.jp/